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城市街道环境治理工作小结

12月14日 编辑 fanwen51.com

[大班第一学期个人工作小结]在不知不觉中,一个紧张而又充实的学期就要过去了,回顾这一学期,忙碌而又愉快。我与余老师、阿姨在共同的努力配合下积极的完成了园领导布置的各项工作,在此将本学期班级个人工作...+阅读

1、统一思想,提高认识,时刻绷紧维稳这根弦。 年是“项目新区、平安新区、满意新区”创建年,社会政治稳定成为新区建设与发展的必然要求,而提高认识,加强是综治维稳的关键。为此,我们做到四个到位。一是领导到位。办事处成立了综治工作领导小组,任组长,分管政法的副书记任副组长,党政领导分片包点,各处、居委会的主要负责人为成员,综治办负责综合治理工作的日常事务。

党政会议研究布置维稳工作做到了经常化,始终保持了维稳工作不回避矛盾,不激化矛盾,不上交矛盾,同时做到了逢会必讲,逢访必接,逢事必到。尤其是群体性突发事件的处置,保持了党政领导和基层负责人第一时间赶到现场的一贯作法,使维稳工作形成责任共识。二是经费到位。今年我们经街道党政联席会议研究决定,一共安排了21万元资金作为综治开支,并进行专人专账管理,专门用于综治、巡防、设备配置和突发事件处置。

三是人员到位。按照精明能干,客观公正的原则,我们筛选了5名得力干将到综治维稳协调指挥中心。四是场地到位。在街道,我们专门安排了3间宽敞明亮、彼此相邻的作为综治维稳中心;在各个社区,我们为巡逻队员预留了执勤点和休息室。

2、明确综治目标,强化综治维稳机制。围绕“把高新区建设为老百姓满意、投资者满意、党和满意的新区”这一工作目标,我们制定了一系列工作责任机制:一是责任追究机制。

层层签订目标管理责任状,并对工作不力、出现重大群体事件或造成严重后果的,坚决行使“一票否决权”。二是例会制度。原则上每周一次党政例会,维稳工作是研究工作的一个重点。三是排查机制。对热点难点问题等涉稳因素实施跟踪排查,及时掌握动态,准确反馈信息,及时进行工作部署。四是巡防机制。针对社区巡防反映的问题,适时将巡防队排成2班,由分队管理调整为中队管理,24小时不间断地巡逻在社区的各个角落,对犯罪行为进行防控,并取得明显效果。

五是预案机制。成立处置突发性事件指挥部,根据不同时期的维稳重点制定相应的工作预案,确保队伍反应灵敏,能在第一时间内赶到现场。

3、坚持有理、有利、有节,切实维护重点项目的施工环境。今年开工建设的重点项目有西环线、冶金工校、泰山路四街区、庐山路、橡果园、工业园以及天泰安置小区等。由于内外环境影响,建设环境维护任务十分繁重,矛盾也十分突出。

为此我们一是坚持做艰苦细致的群众工作,先后妥善化解了张家园群体上访、徐家冲群体上访、新塘西环线群体上访、天台庐山路群体上访。二是注重发挥各基层单位在综治维稳工作中的基础性作用,广泛听取周边群众的意见和建议,我们积极处理了一批红线遗留问题。在新塘8队,通过反复交流,达成共识,我们为当地百姓进行了造塘还塘工作,受到了他们的普遍欢迎。三是争取上级政法支持,依法打击严重阻碍重点工程建设的者。

新塘“ ”事件和安置小区阻工事件的依法打击,让带头组织者受到了法律的制裁,让众多群众在事件的处理中受到了法制,效果十分明显。证明,有区委、政府的坚定立场,有政法系统的强力后盾,有基层干部的细致工作,新区建设环境就一定能够得到有效的保障。

4、充分发挥综治维稳中心作用,及时处置各种敏感性突发事件。今年我们以综治维稳中心为基础,及时调度全处上下力量,妥善处置了一系列突发事件。

一是问题。在市、区610办的指导下,我们坚持经常性地开展反邪教警示教育,狠抓各项措施的落实,确保了原练习者不练习、不聚集、不串连、不失控、不上访、不散发传单、光盘,有效控制了问题的反弹,实现了610工作零指标管理。二是“213”人员的上访问题。成立了“防止军转干部上访应急领导小组”,对辖区内天源纺织有限、 船厂、省地矿416队的军转人员进行摸底造册,指定专人联系,采取疏导、帮扶和监控并举的措施,地阻止了他们的集结,至今尚未发生进京上省上访行为。

三是为民、富民担保公司的非法集资事件。积极配合公安干警的行动,通宵达旦地上门做工作,及时有效地制止了数起群体性事件。四是园艺场基本养老金的发放工作。通过积极党的政策,上门解释相关法规,为1183名原园艺场职工发放了379.2万元基本养老保险金,切实解决了他们的实际困难,有效地维护了一方稳定。

5、畅通信访渠道,及时做好接访、受访和处访工作。认真落实领导信访接待制度,充分发挥街道、居委会第一道防线的作用,充分发挥好社区居委会和单位内保在矛盾纠纷排查调处中的作用,结合群众反映强烈的热点、难点和焦点等问题,认真接待,有效地处置了一系列群众来信来访。

今年信访问题有几个特点。一是不理解政策要分集体补偿,二是对征地拆迁期望过高且不能自拔,三是矛盾很深难以调处。我们的作法主要是三条。一是直接面对不推躲。群体上访先个别了解做工作,不行就集中答复,一次不行多次答复。今年集中答复此类上访20多次。二是答复政策不突破。涉及征地拆迁政策的上访答复,事先做好深入调查,甚至不惜借助区里力量,组成专门班子调查后按政策要求答复。

三是能调则调不遗留。全年共接待来信来访27件,全部处理到位,做到了事事有答复,件件有回音。尤其是袁群英、袁群蕊的0.5亩土地遗留问题,冯德强的征地补偿问题,王利珍与儿子殷良辉的户头费归属问题,易秀兰与王喜梅田土纠纷问题等,信访人员是费尽千辛万苦,讲尽千言万语,才让其得以平息。

6、加强法制宣传教育,着力创建“平安社区”。在创建“平安社区”活动中,我们一是广泛开展法制进社区活动,把法制教育放在重要位置来抓,通过深入开展法律普及活动,不断提高人民群众的法律意识。

今年,我们先后邀法律老师讲课6堂,制作宣传板报50余期,散发宣传资料3万余份。尤其是“ ”禁毒日,我们在多个场合举办了多种形式的宣传活动,进一步提高了广大人民群众和中、小学生防毒、禁毒、识毒和反毒的能力,加强了他们珍爱生命、拒绝毒品的意识。二是强化重点人口管理,落实帮扶措施,减少和预防犯罪。为加强重点人口的管理,做好帮扶对象的帮教工作,我们不但对其进行法制和伦理道德教育,而且帮助解决他们的实际困难,让他们在社会中重新找回自我。

另外,对邪教人员,我们也进行了相关的教育。三是通过司法解释,以事为例,以人为鉴,进行法制教育。加强基层调解网络建设,制订纠纷排查制度,依托基层调委会和办事处司法所,在全社区开展纠纷调解工作。今年排查各类纠纷81起,成功调处81起,实现人性化调处与法制化教育的有机结合,办事处司法所因此荣获 年全省“人民调解工作优秀司法所”称号。[page]

二、存在的困难和问题

1、社情民意依然复杂。

由于工业化、城市化进程加快,利益关系更趋复杂,各种矛盾相对集中,历史上也有一些遗留下来的问题没有根本解决,一旦受内外环境的影响,社情民意就有可能产生波动。

2、社区遗留问题多。老社区的管理问题、老安置权证的问题,城乡拆违问题等等,都有可能引发矛盾。加上征地拆迁并不成片,城乡结合部多,管理盲区大,容易滋生不安定因素。

3、建设环境维护压力大。

由于征地拆迁过程中常常造成灌溉体系的中断和破坏,影响农民正常的生产生活,并由此产生一连串消极和抵触的情绪,影响工程施工环境。

4、敏感对象的监控责任重大。为民富民担保涉案者、“213”成员、原练习者、原园艺场职工基本养老等,人数众多,不安定因素也多,监控困难大。

5、劳动力的就业安置依然困难重重。由于就业技能单一,不少转城劳动力失地后就意味着失业,就业问题始终存在,也是不安定的逆向心理主要来源之一。

三、下半年的工作重点

1、突出优化发展环境,进一步提高对维稳工作的认识。按照“抓好稳定保发展,抓好发展促稳定”的工作思路,力争为经济发展提供一个安宁、和谐、有序的周边环境。

2、突出责任追究,进一步落实维稳责任机制。继续落实“一把手”负总责的工作责任机制,明确分管领导的职责,强化综治工作领导责任制;继续落实定期研究、定期排查等一系列工作制度。

3、突出思想政治工作,归避征地拆迁遗留问题。通过思想政治工作,让群众积极配合做好征地拆迁工作。同时按照政策要求,征地过程中配合国土部门和业主单位,妥善处理各类征地拆迁相关问题,力求达到“顺顺利利征地,平平安安施工,开开心心度日”,不因征地拆迁遗留问题影响社会稳定。

4、突出防控结合,力保社会政治稳定。对热点和难点问题实施跟踪调查,及时掌握动态,准确反馈信息,周密制订预案,积极稳妥处置。

将“平安新区”活动向社区延伸,积极探索创建“平安新区”的新路子。

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