公务员每年的假期是如何规定的

[假期下乡公务员个人工作总结]一、工作中心今年以来，按照党委、政府安排，我在永星村包村，半年来，我积极配合村支部、村委会完成各项工作。 1.重点建设项目进展顺利。全村共落实渠道7公理，新建亭子一处,栽植绿...+阅读

公务员每年的假期是如何规定的

一般的双休日，国庆等节假日是法定的。还有一定时间的年休假可以根据自己的具体情况使用。公休假天数依据工龄确定。

1、参加工作满一年不满五年的员工，每年休假5天。

2、参加工作满五年不满十五年的员工，每年休假10天。

3、参加工作满十五年不满二十五年的员工，每年休假15天。

4、参加工作满二十五年以上员工，每年休假20天。

以上年休假均不包括公休日和法定节假日。

四、下列人员不享受公休假：

1、在各类学校脱产学习、培训、进修享受寒暑假的人员。

2、当年连续病假两个月或累计病休三个月以上的人员。

4、当年事假累计达到1个月以上的人员。

5、超出国家规定产假假期继续休息的人员。

6、当年从外单位调入公司系统的人员。

7、病、事假人员中如果当年假已休完且年出勤率未达到90%以上，则下一年度不再安排休假。

8、员工在受处分期间。公休假天数依据工龄确定。

1、参加工作满一年不满五年的员工，每年休假5天。

2、参加工作满五年不满十五年的员工，每年休假10天。

3、参加工作满十五年不满二十五年的员工，每年休假15天。

4、参加工作满二十五年以上员工，每年休假20天。

以上年休假均不包括公休日和法定节假日。

四、下列人员不享受公休假：

1、在各类学校脱产学习、培训、进修享受寒暑假的人员。

2、当年连续病假两个月或累计病休三个月以上的人员。

4、当年事假累计达到1个月以上的人员。

5、超出国家规定产假假期继续休息的人员。

6、当年从外单位调入公司系统的人员。

7、病、事假人员中如果当年假已休完且年出勤率未达到90%以上，则下一年度不再安排休假。

8、员工在受处分期间。

我想当公务员能够对规划提出计划的那一类

能够对规划提出计划的那一类：这个说法太难以理解，规划是指建设规划？发展规划？在办公室工作的：绝大多数公务员都在“办公室”工作。政府直属：“政府直属”这个概念，一般是指事业单位，是没有公务员的。政府部门本身有公务员。大胆地揣测一下你的想法，可能是想说“能够左右政策制定”的类型。只能说，可能现实跟你的想法差距有点大。各个部门制定政策的方式和目标千差万别，比如经济、建设、社会保障、人事、城市管理，每一个部门的大大小小的政策都要涉及几十甚至上百人的意见，一个个人能在其中发挥的影响，是很小的。即便是部门一把手，他也不直接提出“计划”，而是在管理层总体意见的基础上拍板形成决定。而要具有这种拍板能力，需要从部门多个基层岗位进行学习，才能了解相关知识，避免做出被人从背后骂无知无能的决定。

这个过程是非常漫长的。比较接近你的想法的部门，一般是党、政办公室两个部门，它们直接接触高级领导，可以广泛了解各方面知识。但是这俩部门很少直接招考公务员（因为说实话，考上公务员的人水平有时候差距很大），而基本上都是从其他基层部门或岗位上物色勤奋可靠的年轻公务员，然后调入单位。要接近核心层，从考试时要选择政府组成部门，不要考税务、银监等一些垂直管理的单位，考上之后要有一个年轻人的朝气和拼劲，乐于付出，勤恳努力，让选人的人注意到你出众的能力和勤奋的作风、吃苦耐劳的精神，然后你就有希望到比较核心的部门去了。（当然这是在不受人际关系影响的情况下）...

西部计划有什么好处

除享受国家规定的高校毕业生就业优惠政策外，还给予政策支持：包括生活补贴、津贴、保险等经费保障。另外就是还有考公务员和研究生的优势，服务期至少满1年且考核合格的，可以应届高校毕业生身份报考公务员，同等条件下，优先录取。志愿者服务期满2年考核合格的，3年内报考研究生，初试总分加10分，同等条件下，优先录取。

大学生志愿服务西部计划志愿者除享受国家规定的高校毕业生就业优惠政策外，还给予以下政策支持：

1、经费保障。志愿者服务期间中央财政给予一定补贴。生活补贴为每人每月1000元，同时根据所在服务地享受艰苦边远地区津贴（按照人事部、财政部《完善艰苦边远地区津贴制度实施方案》，全国有984个县、市、区纳入实施艰苦边远地区津贴范围，每月津贴标准分别为：一类区120元，二类区210元，三类区350元，四类区515元，五类区900元，六类区1490元），按月发放。服务单位为志愿者提供住宿等必要的生活条件。

2、为加强志愿者管理，志愿者服务期间，户口、档案保留在学校；服务期满后志愿者通过双向选择落实工作单位，学校再发放报到证。

3、志愿者服务期至少满1年且考核合格的，可以应届高校毕业生身份报考公务员。报考中央机关和东、中部地区公务员的，同等条件下，优先录取；报考西部地区公务员的，笔试总分加5分。

志愿者服务期未满1年的，可以社会在职人员身份报考公务员，但不享受相关优惠政策。

4、志愿者服务期满2年考核合格的，3年内报考研究生，初试总分加10分；同等条件下，优先录取。

5、西部计划志愿者在服务期间，志愿者保险由全国项目办统保，保费为每人350元，险种为大学生志愿服务西部计划志愿者综合保障险。

大学生志愿服务西部计划，是团中央、教育部根据国务院常务会议、《国务院办公厅关于做好2003年普通高等学校毕业生就业工作通知》和2003年全国高校毕业生就业工作电视电话会议精神的要求而实施的，财政部、人社部给予相关政策、资金支持。该项计划从2003年开始实施，按照公开招募、自愿报名、组织选拔、集中派遣的方式，每年招募一定数量的普通高等学校应届毕业生或在读研究生，到西部基层开展为期1-3年的教育、卫生、农技、扶贫等志愿服务。