首页 范文大全 正文

关于“裁员补偿金计算”的专题推荐:

11月25日 编辑 fanwen51.com

下面是小编辛苦整理的关于“裁员补偿金计算”的一些推荐范文,主要包括:经济性裁员的补偿有多少,裁员的社会保障有哪些,在小公司工作辞职报告,哺乳期如被裁员可申请多少赔偿等方面内容,值得借鉴。

经济性裁员的补偿有多少?经济性裁员补偿有多少,单位经济性裁员需具备哪些条件及如何补偿:您好!经济性裁员支付经济偿金的标准,按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付一个月工资。六个月以上...

裁员的社会保障有哪些?(一)经济保障:用人单位实施经济性裁员应给与劳动者经济偿金,经济偿金的支付标准为在同一单位工作每满一年支付一个月的经济偿金。法律规定连续计算工龄的,依法律的规定。如...

在小公司工作辞职报告?职场人都该看的:09就业政策及影响 企业裁员减薪方案、偿金计算误区和劳动争议防范 全球裁员 风暴企业如何做到万无一失 首席执行官人物志之温家宝 史玉柱的团队管理之道 人...

哺乳期如被裁员可申请多少赔偿?按经济补偿标准的二倍计算偿金。女职工在哺乳期的,用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求...

推荐阅读
图文推荐