作为大学生村官马上要上岗了

[报考了云南省公务员和大学生村官并已参加考试现在大学生村官网]昆明领途教育答：根据云南省2016年大学生村官选聘公告要求，综合分析考生笔试成绩，现各州市已确定了2016年大学生村官选聘笔试最低合格分数线。 1. 最低合格分数线为85分（含85分）...+阅读

作为大学生村官马上要上岗了

我们这里大多数村官上岗后，在各村只是挂职当村副书记，村长助理等，实际基本都在政府各办公室工作。不管你是在办公室，还是在村里，首先你要尽快熟悉你的工作环境，完成好领导交办给你的各项工作，有时间就多看考公员的书和考事业单位，现在考公务员和事业干部是村官的出路，不然你签了三年再三年，工资还是很低，而且只能签三次，过后你又干什么，帮助村民致富你的最好做法就是干好上级安排你做的事情，当然你有农业特长，富于创新，也可以搞个试点，或者承包土地做示范点什么的，这些都是要在你熟悉你所在的村环境和一定资金基础才行，不是短时间能完成得了的。所以你趁毕业不久，学习的积极性还有，多学考公务员和事业干部的书，多参加行政事业招录考试，等你工作两年后考公务员和事业干部可以加分的，这应该是你最好的出路吧...

大学生村官如何做好党建工作

一、入门培训，开启“基层党建”工作大门。知识就像一间屋子，如果想拿到房间里面的东西，首先就要打开房间的门。大学生村官上任前都有一个星期的岗前培训，“三会一课”、“远程教育”、“全程代理制度”、“三项制度”等内容都会涉及到。当然，任职后当地要组织一次集中观摩，让大学生村官们了解农村基层党建工作的重点和要求，让大学生们对党建工作有一个新的认识，为大学生村官开启一扇快速进入党建工作角色的通道。

二、学习实践，延续 “基层党建”工作的做法。大部分大学生村官刚刚离开学校，社会工作经验不足。要管理好一个村的党建工作存在一定的阻力，所以学习实践是最好、最快的成长方法。大学生有着丰厚的文化知识，但面对村上工作有时候会无能为力、束手无策。大学生村官应该一步一个脚印的向村书记、村主任学习，加上自己在村党建工作上的实践，这样就延续了大学生村官和基层党建工作的缘分，让大学生村官更近一步了解党建工作。

三、认真细致，保证“基层党建”工作开展顺利。党建工作材料复杂，稍有一点不仔细，可能就会出错，让村民瞧不起你。在党建工作过程中，强调以人为本、科学规划、统筹兼顾、分步实施、突出重点、注重效率的原则。农村人际关系千头万绪、利益纠葛复杂，新来的年轻村官在短期内难以真正被村民所接纳。所以大学生村官应该认真细致，让自己所做的工作能够让村民信服。

例如，党建工作中的全程代理制度，这是一套乡、村、组三级服务代理体系，实现“两零”服务（“零距离”服务、“零费用”服务业），切实解决群众难办事、办事难的问题。同时，大学生村官在此项工作中要以一切为了群众、为了一切群众、为了群众的一切为准绳，认认真真为村民做好每一件事。相信大学生村官的认真细致和热心会感动群众，让大学生村官的基层党建工作开展顺利。

四、深入研究，升华与“基层党建”工作的缘分。在基层党建工作中，大学生村官应该经常多走走、多想想、多发现问题。国家、重庆市、各区县领导都十分重视大学生村官，大学生村官应该经常思考问题、去尝试着解决问题，不要辜负全社会对大学生村官的期望。“创新是一个民族进步的灵魂”，在基层党建工作中大学生村官应该学会探究、学会创新。

让大学生村官与党建工作的缘分得到更近一步的升华。...