范文无忧网计划总结报告汇报

县妇联创建四型机关总结材料

06月22日 编辑 fanwen51.com

[妇联深入山区为困境儿童办实事的调研材料]在干部作风建设年活动中,**市妇联结合妇联工作性质,开展了“贫困儿童关爱行动”为主题的实践活动。经过深入我市白**乡、**乡、**乡、**庄镇等走访调查,确定**乡联合小学为关爱...+阅读

县妇联创建四型机关总结材料

俗话说,火车跑得快,全靠车头带。县妇联机关党支部就是一个火车头。县妇联机关党支部现有党员13人,其中离退休干部党员5人。两年来,党支部坚持“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”,以创建学习型、创新型、竞争型、服务型机关为载体,紧紧围绕发展第一要务,深入开展党建创先活动,全面加强机关党的建设,努

力增强党的工作活力,有力地促进了党建工作水平的提高和妇女儿童事业的蓬勃发展。今年,县妇联被省人事厅、省妇联评为“福建省妇联系统先进集体”。两年来,党支部5位党员先后分别被省、市、县评为“岗位读书标兵”、“文明市民”、“三八”红旗手、“优秀妇干”、“优秀党员”、“家教、计生先进工作者”。

将终身学习、工作学习化、学习工作化的理念融入到日常的工作中,使学习成为县妇联机关每个干部的发展需求和自觉行动。

进入21世纪之后,随着广大妇女社会活动领域的不断扩大,对作为“娘家人”的妇联提出了许多的新课题。县妇联机关党支部未雨绸缪,针对干部队伍的现状,坚持以人为本,以提高妇女干部的综合素质和创新能力、促进妇女干部的全面发展为中心,以为广大妇女群众提供优质服务为根本目标,广泛深入开展各种学习活动。

为保证学习取得预期的效果,县妇联机关党支部建立了严格规范的学习制度,要求做到“五有”、“四个一”、“三定期”,即:年度有计划、阶段有安排、自学有笔记、集中学习有记录、重点学习有体会文章;每周一次早会学习,每个专题一次交流,每人季度一篇文章,每人每年一个学习成果;定期布置学习内容,定期抽查学习笔记、定期组织学习交流。

在学习过程中,党支部班子充分发挥表率作用,坚持带头抓、带头学、带头用;党员干部逐渐养成了剪报学习、摘录学习的好习惯,并主动将自己学习中积累的好经验、好做法和好的学习篇目推荐给支部,由支部汇总,印发给每位党员作为学习参考。通过健全和落实学习制度,营造了一种时时、处处、人人学习的环境与氛围,使干部学有压力,学有动力,学有能力,学有效率,达到互相促进,共同提高。

用新的思想观念思考问题、用新的方式方法开展党的活动、用新的活动载体推动各项工作,使县妇联机关工作更有影响力和凝聚力。

面对社会发展和变革给妇女儿童生存发展带来的诸多新情况、新问题,为保证决策的针对性和工作的有效性,切实发挥妇联组织的桥梁纽带作用,县妇联在机关干部中大力倡导深入实际开展调查研究,并将其作为加强党建工作的“亮点工程”和“一把手工程”加以高度重视。县妇联班子刚调整完,正、副主席便亲自带队,分组深入18个乡镇妇联、42个村妇代会、7个县直系统妇工委,针对基层妇女组织建设、农村妇女工作、社区妇女工作、培养和选拔女干部、妇女儿童维权、下岗女工再就业等问题开展了调研活动。在调查研究的基础上,县妇联就调研问题向县委及有关部门呈送了专题报告,提出了对策建议,引起了县委领导的关注和重视。与此同时,县妇联还坚持“党建带妇建,抓好党建促妇建”,开展了“送温暖、解忧难、办实事”、“大学习、大服务”、“巾帼扶贫”、“巾帼帮教”、“巾帼创业”、“当好娘家人”等系列活动,大力组织实施“巾帼科技致富工程”、“巾帼社区服务工程”、“家庭文明工程”、“女性素质工程”和“春蕾计划”,将党建创先工作与妇女工作有机地结合在一起,使党组织的活力和凝聚力得到充分体现,增强了创建“四型”机关工作的实效性。

通过建立健全一套机制,形成人与人之间的一种竞赛,促使同志之间形成一种压力,从而变压力为动力,推动了县妇联竞争型机关的实施和建设。

县妇联机关党支部以机关党建“走前头”为目标,加强新时期机关党建工作规范化、制度化的探索和研究,先后制订了《党建工作制度》、《党支部委员会工作制度》、《党支部组织生活制度》、《党支部选举工作制度》、《民主评议党员制度》、《党支部和党员联系群众制度》、《党员创先争优制度》等十几项党建制度,并汇编成册,发到全体党员遵照执行。除了党支部制定的十几项制度以外,还制定了《县妇联机关管理制度》、《妇联系统信息工作考评制度》、《妇联干部工作目标责任及考评办法》等多项制度,并开展了妇女工作“百分赛”活动。各项制度的制定、完善、执行,使党支部的各项工作走上制度化、规范化的轨道,使机关工作的各个环节有章可循,增强了机关工作的统一性和协调性,提高了办事效率,进一步发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,有效地调动了干部的工作积极性和创造性,营造了创建竞争型机关的良好氛围。

急妇女群众之所急,想妇女群众之所想,知妇女群众冷暖,解妇女群众疾苦,为妇女群众办实事、办好事。

县妇联始终把为广大妇女群众服务,把竭诚为妇女群众服务作为工作的出发点和落脚点。大力推进“巾帼科技致富工程”,深入开展“双学双比”竞赛活动,着力为农村妇女增收致富服务。努力构建农村妇女科技培训、科技服务、科技示范三大网络,全力抓好科技带动、基地带动、能人带动,两年来,累计举办农村妇女科技骨干培训班12期,培训妇女1000多名;多次组织农业专家、科技工作者,开展科技下乡、科技结对活动。建立“巾帼科技示范基地”46个,“巾帼科技致富示范村”2个,培育了一批巾帼科技致富的典型,积极为

农村妇女发展生产、摆脱贫困提供科技指导和资金帮助。

目前,县妇联建立30个妇女科技致富服务示范小组、扶持20个科技致富女能手、创建10个“妇”字号科技种养示范基地的“三二一”计划正在全力实施当中。南埕镇半岭村的种柚能手严丽华、南埕村的“早钟六号”枇杷种植能手陈丽玉、三班镇的养鸡户赖碧珠、盖德乡上地村种养能手林淑美等都是县妇联在技术、资金等方面的大力扶持下发展起来的。养鸡能手赖碧珠逢人便说,没有县妇联的服务,她的发展不可能这么快,更不用说能够盖上新房了。

在县妇联那两间小小的办公室里,时常可以看到一些妇女儿童,由于合法权益受到侵犯而寻求“娘家人”的帮助。为维护广大妇女儿童的合法权益,县妇联进一步加强县、乡、村三级妇女信访网络建设和妇女法律援助站、维权岗等工作,印发了妇女法律援助便民服务卡,竭诚为广大妇女群众提供法律咨询和法律援助,发挥了妇联信访窗口作用,推动了一些重大侵害妇女儿童权益案件的处理。两年来,组织开展大型妇女法律法规宣传教育活动18场次,受理妇女群众来电、来访、来信案件205起,结案率95%,妇干陪审员参与妇女儿童案件陪审45起,有效地维护了妇女儿童合法权益。

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。县妇联虽然在创建“四型”机关工作中取得了令人瞩目的成绩,但前进的脚步却没有停止。新时代的妇联,面对新形势、新任务、新使命,将更加认真学习贯彻党的十六大和中国妇女九大精神,全面贯彻“三个代表”重要思想,结合妇联工作实际,继续以创建“四型”机关为目标,扎实工作,与时俱进,竞展“巾帼”风采。

延伸阅读:

关于妇联深化双学双比活动的调研思考**市东临省会**,总人口36万,其中农村妇女10万人。地形地貌上丘陵、山区、平原各占三分之一,对发展多种农产品种植、加工、经营具有得天独厚的优势,近年来,**市妇联不断丰富“双学...

关于基层妇联工作现状的调研报告一、目前基层妇联组织作用发挥的现状 随着农村产业结构的不断调整和农村劳动力的大量转移,妇女已成为推动农村经济社会发展的主力军。目前,我市农村妇女劳动力已占农村劳动力...

妇联科学发展观调研报告妇女合法权益维护中存在的难点及对策 构建和谐社会,建设社会主义新农村,需要男女两性共同参与发展,平等享受社会发展成果。近期,根据科学发展观活动第一阶段的要求,我们围绕妇女...

我县基层妇联组织建设调研报告为充分了解全县基层妇女组织建设状况,深入学习实践科学发展观,县妇联走访了4个乡镇69个行政村,以调查问卷、座谈会和随机走访等形式对全县部分乡镇的基层组织建设工作情况进行...

妇联加强农村妇代会建设的调研材料**县是山区大县,全县45万人,其中农村人口占到80%以上。多年来,县委、县政府一直非常重视妇联基层组织建设,坚持“党建带妇建”的原则,大力加强妇联基层组织建设,加大培养女干部力...

妇联关于三新创建的调研文章**省妇联主席**一行到我市调研争创“三新”活动,在听取了**市妇联关于争创“三新”活动汇报和现场观摩新家园先行示范社区“新新家园”后,王主席与**市妇联领导和我市陪同调研...

关于基层妇联组织建设的调研分析党的十七大报告提出:支持工会、共青团、妇联等人民团体依照法律和各自章程开展工作,参与社会管理和公共服务,维护群众合法权益,以党的基层组织建设带动其他各类基层组织建设。这...

新时期基层妇联工作状况调研报告基层妇联组织是与妇女联系最直接、最密切的组织,是妇联全部工作和战斗力的基础,其职能作用的发挥程度关系到妇女工作的成效,关系到经济和社会发展的全局,更关系到全面建设小康社...

妇联关于农村妇女素质情况的调研报告在我国,妇女占总人口的一半,是一支伟大的人力资源。特别在农村,妇女更是一支不可低估的重要力量。随着社会主义新农村建设步伐的加快,提高农村妇女的素质,越来越成为目前亟待解决...

推荐阅读
图文推荐
栏目列表