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待遇肯定不一样了,如果一样干吗还要转正呀.
正常的话正式工要比合同工工资高好几百甚至一千多都有可以可能呢,视岗位而定!而且还差住房公积金,平时过节过年费也没有正式工多.
转正嘛,基本上要是大学本科的话肯定没什么问题,内勤对学不历要求很高.
我就是财险内勤,工作三年多了,就因为学历问题到现在还是合同工呢.
领导们都看中了我的工作能力,他们也想让我转正,可毕竟上面还有人力资源部门,学历很重要的哦!
可有点不甘心的是,有学历的不一定有能力,有能力的却没有好学历,我就吃了这样的亏,能力强又能怎么样?
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