[面试官面试技巧培训]面试官是指具备一定识人能力,能够根据公司战略、产品特性、业务发展及人才市场供给状况有效地甄选适合公司要求人才的专业人员。面试官分为专业面试官和业务型面试官。面试官...+阅读
1、仔细阅读招聘简章和面试通知单
招聘简章和面试通知单里,有很多有用的信息。但是由于简章的篇幅很长,部分考生会漏掉一些重要的信息。大部分考生都会注意考试的时间、地点、考试当天需要带的证件、考试的内容等。但是有部分考生还是会漏掉一些细节。如果忽略掉一些信息,可能会造成严重后果。有的考生会漏掉考试形式的。事业单位面试一般采取结构化,但有特例,如:教师岗位的面试有的时候是结构化与说课或试讲结合;卫生系统可能是结构化和实际操作相结合。
有的考生会漏掉参考书,那么当天到考试现场,候考过程中就会造成心理紧张,看见别人手里都捧着参考书籍复习,自己没准备。有的地方面试要求考生自带午餐,考试当天所有考官、考生及相关工作人员都会被封闭起来,为了考试的公平性,没带饭的考生如果抽签到下午一定会饥饿难忍影响考试。希望每位考生一定要仔细阅读招聘简章及面试通知单。
2、备考过程中加强面试情景模拟练习
很多考生对面试没有一个清晰的认识,只是看过电视上求职类节目。
例如:《职来职往》、《非你莫属》等,模糊的认为面试和笔试不同,面试考查个人能力,这个不需要提前准备,主要靠考场上临场表现。其实这种认识是大错特错的,面试也很有学问的,比如:着装、礼仪、以及答题的技巧。很多考生就是凭着自己的想象就去参加面试了,结果到面试现场,没有提前的准备,大脑一片空白语无伦次,败下阵来。因此,中公教育在这里提醒广大考生,在备考时一定要进行一些面试情境的模拟,在模拟的过程中将自己的入场礼仪、答题思路、答题时间等,固化成一种行为模式,面试当天就很自然的展现自我。
因此,考生可以找考友组成合作小组,每天相互练习相互点评;还可以找一些有经验的前辈给你指点,让家人和邻居做考官模拟;有条件的考生,还可以参加一些辅导班,找专业老师专门指导。
二、面试当天的细节准备
1、对考点进行熟悉
面试前一天,考生可以到考点去看一下,起到对考点熟悉的作用,在一定程度上可以缓解考生的紧张。如果离考点远的考生,可以提前一天在考点附近找个合适的宾馆,这样就会防止考生出现迟到的情况。
面试的考生在前一天晚上,准备好必要的证件放在文件袋里。把第二天面试的服装准备好,对自己第二天的表现做一个想象,想好自己应该注意的点,做到心中有数,放平心态,保证好睡眠。
2、面试过程中应注意的细节
考试当天,提前一小时左右到达考点。考点会在考试前半小时,开始对考生的资料进行审核,并放行考生进入考点。接下来,考生会被集合到一起,将通讯工具上交。
然后,就是抽签决定入场顺序。抽到前面的考生,不必紧张。抽签顺序几乎对面试成绩没有影响,排在第一名的考生不必担心没有比较,自己成绩肯定高不了。因为,为了遵循公平原则,前三名考生都考完之后考官们才会对考生打分。但是排在前面的考生一定要把自己的论述在允许的时间内展开,做到论述充分,最后留有一分钟左右的时间空余。而排在最后面的考生,考试时一定要注意言简意赅,把答题要点答得干净利落,到最后考官已经很疲惫了,考官们更希望听到关键点。
在整个面试过程中一定要注意自己的举止礼貌,不管是在候考室里对待工作人员,在入场时的问好鞠躬,还是在答题过程中没有听清题目,还是最后离场都要将礼貌做到位。
正如上文所说,面试是需要学问的,也需要考生不断的加强练习,这样,真正走上考场时,考生才能够条理清晰,以专业、深入的姿态面对考试。希望考生能够牢记以上几点,预祝考生面试成功!
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