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大学学生会纳新时遇到的面试问题

01月03日 编辑 fanwen51.com

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这是那位部长的心情决定的,这种学生干部面试并没有多少科学的程序组织,要不要你多半是凭借面试官的感觉,感觉好了一切都没问题,其实要说工作能力大家都差不多,也许你在加入哪个部门之前根本就不知道那个部门到底是干什么工作的,或者你仅仅是感觉他是干什么结果去了却发现完全不是你想的那样,真正认识并熟悉这个部门工作是在加入后的岗前培训,所以,只要是不是太明显的不适合的同学,对学生会来说都是差不多的。虽然同时就加入两个部门的却会分散精力,但学生会的工作的真的那么繁琐吗,即使外联部门恐怕也不是那么回事,学生会的大部分工作都是按照学校团委党委的指导来完成的,也就是说它的工作是很具体有计划的,脉络清晰的,蜘蛛发挥的余地并不是很大。 其实加入社团联是个明智的选择,真正能大幅度锻炼你能力的是社团部门,各个社团是相对很独立的部门,他们在项目、财务、人事、外联上具有很大的自主性,并且几乎都是依靠自己来完成从立项到计划到资金来源、项目实施、收尾总结等等工作,活动精彩纷呈,不像学生会局限性很大,工作有固定的执行模式,只要按部就班就可以了。

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