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职场人要培养自己的核心竞争力，也就是说相对于别人更优秀的地方，一定要关注以下几个因素。

职场人想要培养核心竞争力，首先一定要专业技能强。专业度是人才最基本的核心竞争力，是围绕着公司主线展开的竞争。就像医院里一样，人才的核心竞争力一定是看专业水平，最具有竞争力的一定是专辑技能最强的。所以，想要在公司中出类拔萃，专业度是根本，专业一定要强。

职场儿人想要培养自己的核心竞争力，那么业绩一定要好。马云说，用业绩证明你存在的价值。后悔死都是要盈利的，谁可以为企业创造更好的价值，那么他一定会受到重视。业绩是结果导向，是最能证明一个人能力的了，所以如果培养自己的核心竞争力，一定要业绩好。

核心竞争力主要体现在以上两个方面，那么在工作中他们就应该是你投入精力最多的方面，想要做的好，一定要多学习。孔子说，三人行必我师。那么，遇到不懂的一定要谦虚请教，时刻保持充电状态，不断吸收和学习专业知识。

想要提升自己的核心竞争力还要比别人付出更多的努力，成长往往在工作时间之外，在工作之余我们也要苦练专业本领。比如晚上学习专业知识，了解行业动态，周末也安排时间去拜访客户，只要每天都比别人都努力一点点一定可以比别人做得更好。成功是，百分之一的天分，加强百分之九十九的汗水，只要付出就一定有回报。

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