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将被无情斩杀，要想在职场上游刃有余，就要学会以下三种能力。

判断能力

好与坏、是与非、对于错都需要我们去判断。

在职场中，判断能力必不可少，判断此刻职位可以学习到哪些知识，这些知识对自己是否有用，职位是否有上升空间，是否有发展前途，判断后我们就可以放心大胆的干了。

当我们真正的投入到工作中后，会发现实际的工作量很大，这时候我们不能抱怨，而是利用工作来培养自己。

要知道，我们要想让自己的利益最大化，就得为公司产出高出工资几倍的利益。

但是，在完成这项工作后，增加了工作经验，学到新知识充实了自己。

职场路很长，不仅仅只有眼前，基础打实了，以后将是我们发展有力的武器及盔甲。

处理好与上司、同事关系的能力

职场中上司和同事的关系是做好工作的前提，而如何处理好上司和同事的关系能力就很重要了。

和上司相处，要有良好的态度，不要和上司正面起冲突。

工作后，总会出现一些觉的委屈的事情，不能因为觉的委屈就大呼小叫，到处诋毁上司，这样会使上司难堪，甚至使他成为自己的敌人，这样不利今后的工作。

要相信，能成为上司的人，肯定是个理性人，也会有其过人之处，他肯定也是为了能使利益最大化。

上司交待工作后，不要抱着消极、怠慢的态度工作，因为上司不是在公报私仇，而是在培养你的工作能力，所以要保持积极的心态，很好的完成工作，让上司看到你的态度以及你的工作能力。

和同事相处，不要太高傲，太张狂，目中无人，也不要太沉默，独来独往，不管是哪一种，都不利于往后的工作，所以，遇见同事主动打招呼，多一些微笑。

如果有同事需要帮忙，在力所能及范内多帮一帮没坏处，同事们一起聊天时，可以做一个合适的聆听者，如果有好的想法或者看法也可以分享给大家，这样也会拉近彼此的关系。

学会拒绝的能力

职场中总不乏老好人，但老好人不好当，因为会被很多人当成软柿子捏，所以请学会拒绝

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