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请问银行面试的技巧是什么

03月21日 编辑 fanwen51.com

[请问面试应聘的技巧以及需要注意什么??]这是一些面试中常见的问题,希望对你有帮助 1.介绍你自己 这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题,要额外的小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟,最多2分钟的时间...+阅读

请问银行面试的技巧是什么

1.银行对专业知识要求并不高,除非你是学金融、经济的研究生等,否则,一般银行面试不会给你提出高深的银行专业问题的。 2.银行面试要求你具备能力:

(1)出色的个人素质。 这一点上,要求你和他们交谈的时候,充分显示你的个人素质和良好的可塑性;同时,更重要的一点是,让他们觉得你是一个可信的人,这点很重要。

(2)较好的表达能力。 有很好的沟通能力,是很关键的。因为目前银行业招聘,大多偏重市场一线人员,他们的中标率也比会计、储蓄等柜台人员高很多,如果你的表达能力很好,会是你一项很大的资本。

(3)赏心悦目的外表。 很抱歉,不知道说这个会不会令你反感,但是事实就是这样的~你可以不美丽,但是一定不能令人讨厌,一定要清爽整洁,正装出席,(这点算作评分标准的)虽然大家都不承认这点,但是面试时这还是众多银行考虑的前几位因素之一。

(4)一定的行内关系。 这点恐怕也会引起你的不悦,但是如果你的自身特色不是很突出,资历又不是很高的话,一定的关系就是必要的了。现在想进银行的人可是很多的……从另一方面讲,有强大的社会关系在银行工作中也是必要的。

(5)资历。 如果你是应届毕业生的话,这一点可以略去不读~进银行不一定有银行工作经历,但是最好还是有相关经历,(比如企业会计、理财师等等) 这对于你中标可是很重要的。

(6)专业。 如果你是毕业生,请看这一点。 你的专业最好是金融、经济、法律、会计。 如果不是,你就要找关系。 如果也没有,那就抱歉了……

(7)硬件基础。(针对学生) 比如“党员”、学生会干部、会计师资格证、律师资格证等等都很有用。...

一般银行面试会有哪些技巧

第一,知己,在于深入剖析自己

在面试的过程中,应聘者对于面试官来说就是一张白纸,所以了解应聘者成了面试官主要想要达到的目的,而为了达到这一目的,面试官往往会问一些诸如"你有什么优点缺点""请用几个字概括自己""你经历过的最成功的事是什么"等等,这些问题看似千差万别,但是初衷都是一样——了解应聘者。那么作为应聘者的我们,为了能够在面试时对此类问题游刃有余、信手拈来,就应该提前对自己做好准备。那么应该如何准备呢?

一方面,要对自身特点深入剖析。我们要根据自己平时的行为表现,分析出我们有什么优点,有什么缺点,有什么与众不同的特点,以及相对于别的应聘者来说我们有什么优势,有什么劣势等。

另一方面,要对自身经历全面回顾。整个大学期间我最主要的工作是什么?哪些事情印象深刻?这些事的时间、地点、人物、情节、结果分别是什么?这些事给了我什么启发?等等这些问题都需要准备充分。

第二,知彼,在于全面了解银行

知己只做到了面试的其中一方面,考官为了考查考生对于银行工作的忠诚度,往往会问一些诸如"你为什么选择银行工作""你对银行柜员工作有什么认识""如果同时收到我行和别的银行的offer时你会作何选择"等问题,这些问题的目的其实就一个:考查应聘者是否了解银行,是否真的愿意在银行工作。所以,作为应聘者的我们,在银行面试之前,应该对银行、所应聘的银行有所了解。具体来说:

一方面,了解银行工作的特点。在去面试银行之前,应该清楚地认识到银行工作有哪些岗位,各个岗位具体工作内容,对职工有什么要求,以及银行工作跟别的工作相比有什么不同的地方,优势劣势分别是什么等问题。

另一方面,了解应聘银行的情况。在面试不同的银行面试之前,应该对该银行有提前的了解,比如该银行主营业务、经营理念、核心价值观、口号,甚至是银行的logo寓意等等,都要有所了解,这样才能凸显我们良好的应聘态度。

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