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MBA面试精华一——穿着风格

11月10日 编辑 fanwen51.com

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传统的MBA不穿花格子尼参加面试。面试时注意穿着形象是很必要的,招聘人员对应聘者的印象,65%决定于他们的形象而不是口头表达能力。

男士应注意在面试时不应穿着两种以上图案,意思是如果你有一套纯色的套装,你可以配一条带图案的领带或衬衫;如果你的套装有图案,你应该配一件纯色的领带或衬衫;如果你的衣服和衬衫都是有图案和斑纹的,你应该配一条纯色的领带。

对于涉外工作面试,这样的穿着模式可以被打破,可以是不一致的搭配,如果你穿着灰色条纹面料套装,你的衬衫也可以选择同样条纹面料的衬衫;套装、领带、衬衫也可如此,只要保持一个色调即可。

在华尔街面试,用色过于大胆的领带可以使你丢掉工作机会。

蓝色更适合女人,你的第一形象可以给招聘者留下深刻的印象,如蓝色比黑色更具亲合力,配上一件白色衬衫看上去更为时尚。女人应该保持她们的配饰精巧,并应避免耳环摇晃的挂着。晃动的耳环将使招聘者分心,他将盯着你的耳环而忽视你描述你的特长。显示出专业性和个性,根据奥克兰的图片顾问CharmaineMcClaireCox的意见,套装不能同时兼顾专业性和个性,为了保持平衡,她推荐通过一些配饰来表达你的个性,但要保留套装内在的沉稳和格调。男人可以配带充满活力的红色、钴蓝色、红葡萄酒色的领带。Cox相信那种粗条纹的领带,要比用重复的小图案搭配的领带,更能传达一种力量感。

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