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**招聘笔试命题内容及要求
一、 题型:
1、 填空题(10空,每空1分,共计10分)
2、 单项选择题(20道题,每题1分,共计20分)
3、 多项选择题(20道题,每题1.5分,共计30分)
4、 判断题(10道题,每题1分,共计10分)
5、 简答题(4道题,每题2.5分,共计10分)
6、 报考个人、公司业务岗为案例分析题报考国际业务岗翻译题(2道题,每题10分,共计20分)
二、 试题所涉及内容:
(一) 考个人业务岗、公司业务岗
1、 金融基础知识(20分)
2、 信贷业务知识(40分)
3、 本行基本常识、计算机、管理基础知识(20分)
4、 案例分析(20分)
(二) 考国际业务岗
1、 金融基础知识(20分)
2、 信贷业务知识(40分)
3、 本行基本常识、计算机、管理基础知识(20分)
4、 英语翻译(20分)
(三)考党务工作岗位
1、金融基础知识(20分)
2、信贷业务知识(20分)
3、本行基本常识、计算机、管理基础知识(20分)
4、政治理论、时事政治(20分)
5、写作(20分) ......................
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