今年暑假就要开始实习了写的就是金融这一类我想请教下2017届银

[这就是生活]“我们终于进入了这个社会。从此结束了被学校老师看管的生涯，结束了做父母乖宝贝的日子，也结束从父母兄长那里拿钱的幸福时光。我们从家里搬了出来，提着自己半新不旧的行囊找了...+阅读

今年暑假就要开始实习了写的就是金融这一类我想请教下2017届银

我知道，职上网有资料。最好玩的笔试题——中国工商银行

工商银行笔试题最大的特色有两个：一是虚拟一个诺鑫银行，业务部门齐全、人才培养计划完备。在这个背景下，考生做题的感觉如同游戏闯关。2016年校招的题目背景设置有“霍比特人+琅琊榜”的既视感。二是题目类型虽然齐全，但各类题型穿插在各个闯关模块中，题目创新成分高，考生往往被新颖的题型吸引，做题时缺乏紧张感，有可能导致时间的浪费。其实，工行的题型难度不高，重在考查行测，专业知识和英语题量较少，由于是虚拟了诺鑫银行的背景，所以工行的银行相关知识也就不会出现在题目中了。

考试难度：☆☆☆

题量最多的笔试题——中国银行

中国银行在题目数量方面还是一如既往地夺得魁首。尤其是100道英语题，总有要把人烤糊的趋势。但对会计，人文、科技等常识几乎不考，这样的题目编排中行难道一点都不担心有“崇洋媚外”之嫌吗？较其他银行来说，中国银行对经济金融专业知识的考查也有偏重。中行笔试最令人津津乐道莫非是其把一堆枯燥乏味的性格测试题换成了有趣的认知游戏，想想考试快要麻木时，玩几道网页小游戏，绝对是精神振奋的良剂。

考试难度：☆☆☆☆

最爱人文的笔试题——交通银行

要说最喜欢考传统文化的除了交行别无其他，2015年的校招出现了考古诗词的题目，遗憾的是2016年没有类似题目出现。但人文科技知识的题量还是五大行之最。而且交行爱好考体育常识，这是要让妹子们怎么活！

考试难度：☆☆☆

最中规中矩的笔试题——农业银行

农行笔试题最为中规中矩，英语、行测、各类专业知识、人文常识面面俱到，虽然在题量上还是偏重英语和行测，但还是看得出农行寻求全面综合性人才的期望。

考试难度：☆☆☆

传说难度最高的笔试题——建设银行

考过五大行笔试的高人们比较五大行笔试题的难度，总会说建行的题是最难的。原来，五大行真题中，建行考的专业知识是最多的，金融、经济、会计、法律各个模块都在15道左右，这是要找专业全才的趋势。所以，想要进建行的考生，一定要在专业知识方面多下功夫。

工商银行考试题

工商银行笔试试题介绍50道综合测试（和公务员的一样）5分的时事政治（工商银行的两大股东，还有一些最近的时事）英语阅读两篇，一篇完型，关于银行的，比较简单。专业试题20分，有财务管理，国贸的信用证，税法（增殖税和委托加工等）经济学和金融比较简单英语专业的有中译英，英译中。最后还有一篇800字的中文作文，就是高考很八股的那种。------------------------------------------------------------------------------------标题：中国工商银行笔试题（zz）发信站： BBS 哈工大紫丁香站（Tue Nov 1 16:53:08 2005）

一、单项或多项选择

1、现金出纳员从银行提取现金之后，应做什么记账凭证A、现金收款凭证B、现金付款凭证C、银行存款收款凭证D、银行存款付款凭证

2、我国确定人民币储蓄利率的机构是：当然是中国人民银行，其他选项我忘记了

3、IP电话是通过什么传输的A、INTERNETB、TCP/IP网络C、普通电话线

4、下列机构哪个没有行政处罚权A、国家税务总局B、太原市公安局C、国务院办公厅D、中国人民银行

5、商业银行实行基金托管后，那种投资方式带来的机遇最大A、养老基金B、产业投资基金C、封闭性投资基金D、开放性投资基金

6、巴塞尔协议规定的资本充足率8%，其他的不写了

7、为了保证存款人的利益，规定（）都不允许单位和个人进行查询、汇划，除了特殊规定的之外A、个人存款B、单位存款C、任何存款D、合法存款

8、公民的权利和义务具有哪些主要特点A、权利和义务的广泛性B、权利和义务的现实性C、权利和义务的平等性D、？

二、英译汉大概意思是：高层主管的决策往往不是按照CLASSICAL模式进行的，例如TARGET\ASSESSING PROBLEM\DECISION等等，而是通过一种VAGUED＂INSTITUTION＂进行的许多的WRITERS ON MANAGEMENT认识到了经理人往往通过直觉进行决策，，但是对直觉的定义却不是一致的某些人认为直觉和RATIONALITY是对立的，而另外一些人认为直觉就是做出CAPRICIOUS的选择

三、汉译英上海是世界上最大的海港城市之一，在过去她就是远东地区的经济、金融、贸易中心。随着颇具规模、现代化的浦东新城在浦江对岸兴起，上海成为推动中国经济增长的重要力量，并且带动了中国沿海地区的发展。世界关注中国，世界关注上海

四、作文郭沫若先生应约为某个杂志写了一首纪念十月革命35周年的诗歌，诗歌的立意很好，但是在文笔和其他方面就不尽人意了，年轻的编辑非常为难，在请示了领导之后，她去郭沫若那里，郭沫若非常热情的接待了她，并且说“这是我的败笔之作，应该修改“根据上述材料，自拟题目，撰写1000字以上的议论文

中国工商银行招聘考试笔试

您好，中公教育为您服务。

1、中国工商银行笔试试卷解析

中国工商银行校园招聘考试正常在每年的11月至12月间考试，春季校园招聘一般为3月至4月间，春季所有科目汇总为一张卷。

工行的笔试是全国38个城市组织统一笔试，在电脑上统一答题，全部题目都是客观题，即选择题，以单选题为主，到了时间会自动跳转到下部分，不能回头检查前

面的题目，也不能提前跳到下一个部分。

第一部分：英语测试，时间60分钟，100道题

第二部分：综合知识，时间30分钟，50道题

第三部分：行政能力测试，时间60分钟，60道题

第四部分：性格测试，时间25分钟，90道题

笔试考查内容分为7大类：行政职业能力测试性格测试公共基础：时事政治，各银行相关的数据、新闻及常识英语作文、申论招聘岗位所涉及的专业知识

2、如何准备工行笔试

1、要关注重要时事，善于浏览新闻和杂志。

2、了解工行的基本情况，特别是年度利润额、不良贷款率、核心资本率，这些数据几乎每个银行都会考。

3、积累基础知识，尤其是金融学，会计学，管理学等相关知识。这些知识主要考平时积累，想通过临时突击，效果不明显；

4、英语阅读能力要不断提高。阅读能力在考试中突出表现就是快速阅读能力，能在规定时间准确给出答案；工行要求在60分钟内，快速完成100道英语题（其中50到单选题，和50道阅读题。）

5、行测计算题要多练习，提高计算速度和准确率；这中能力的培养需要长期坚持，通过准备国考、省考等公务员考试，可以做到两者兼得。

以上信息仅作为参考，具体考试信息以当年通知为准！

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如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

工行湖南分行的笔试内容是什么？如何准备

各行业招聘流程

在进行招聘的时候，首先是由公司某职能部门提出人员招聘的需求，然后公司人力资源部

门根据公司预算来制定员工招聘计划；然后进入人员招聘程序：首先会在公司内部员工之

间进行职位的应聘，由公司内部员工自我推荐或者上司的推荐来竞争这个岗位；同时也会

在外部的各种媒体上发布招聘信息，对于针对大学生的职位则会在适当的时候到各大高校

去进行校园宣讲和招聘；然后通过现场投递建立或者网上投递简历的形式来获取应聘者的

信息，之后由公司HR部门来对投递过来的所有简历进行关键词筛选，最后合格的获得笔试

和面试的资格，并在通过几轮（包括HR部门和用人部门）的考核之后，选出最后的合格者

。但是不同行业的具体招聘流程会各有差异，下面我们就分行业介绍一下：

银行业

一.招聘毕业生的银行主要有如下五类： 1. 四大商业银行总行（工、农、中、建）；

2. 三大政策性银行（国家进出口银行、国家开发银行、农业发展银行）； 3. 城市分行

（如工商银行北京分行等）； 4. 中小银行（光大银行，北京工商银行等）5.外资银行（

汇丰，花旗）

二. 一般说来： 1. 总行比分行要好； 2. 四大行中，待遇从高到低排名是：农、中、建

、工；3. 四大行待遇比政策性银行好；4. 股性制银行的待遇最好，也最难进入，例如光

大银行； 5. 招聘方式一般都是一轮笔试 + 一轮多对一面试。

三.招聘流程：

1.四大商业银行总行（以中国建设银行总行为例）：

1）建设银行对于研究生没有设置笔试，直接到总行进行两轮面试。

2）第一轮是多对一形式，2.5分钟自我介绍，然后每人问点问题。最后一问是一个英语问

题例如为什么来建行或介绍自己家乡。

3）第二轮是一个人事主管单独见每个人，提一些问题。

4）建总行签约要预交3千保证金（报到时退还），签约5年，违约金800*未完成月数。建

行的待遇，科技部门作项目的，总收入可能在4-6K/M，还常有各种奖金。宿舍最好，位置

就在西单，两室一厅两人住，能住三年（以后得自己买房），建行住房公积金1400/M。

2.政策性银行（以国家开发银行为例）：

1）笔试：开行笔试分两部分分开考试，都是中文。第一部分是类似公务员的综合试卷，有

同义、近义、反义以及词语联想等选择，有错误句的判断，有类似GRE的那种逻辑题等等

。第二部分是心理测试题。例如问你觉得你在你朋友眼中会是什么样的人等等。

2）一面：作文 + 大组讨论。作文时间是1个小时；大组讨论：十二个人一组，抽号分配

座位，围坐半圈，准备五分钟后开始自由发言。开行有六七人在别一边坐一排，不做任何

评论只是不断地记录。

3）二面：多对一面试。

3.外资银行（以汇丰银行为例）：

1）笔试：类似KPMG的英文与数学（题相似甚至相同，但是英文的）你要考虑到大家几乎

都做过，所以你的准确率必须很高才可以过关。

2）第二轮简单行为面试。注意他们最强调员工忠诚度，不要随便说你一辈子不离开汇丰

，要用使面试官信服的方式和理由来说话。

3）第三轮是笔试case，一大堆资料，先看问题，再理清脉络，然后关注重点部分。最后是

一整天的assessment center，包括小组讨论（需要表现leadership，但切记不要aggressi

ve）+ presentation + final interview 。

笔试内容有货币银行学

商业银行管理等