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辞职怎么和领导开口说第一句

12月21日 编辑 fanwen51.com

[辞职怎样才感人]一、把自己的处境写得非常地悲惨,没有了这么工作马上要死掉那样,可是又不得不离开工作岗位,这个时候最感人。 二、辞职书: 尊敬的老板:真的不想离开您,真的不想走;我有一个愿望,就是...+阅读

辞职和领导开口说第一句话千万不要说谎,也没必要说谎。因为经验老道的领导,不用自己多讲,他们都可以马上知道自己要表达的隐晦意思。 离职时跟领导开头,可以参考如下: “进入xx已经x年多了,承蒙各位领导错爱,让我能在xx这个平台上学习、成长、结识了很多同事、朋友并见证了xx发展最快的这几年。在未来的日子里我想在新领域开阔自己视野,进行充分锻炼,希望领导批准,让我在磨练中有新的提升。谢谢。” 给领导的辞职理由,最好是求发展,或者不得不的理由。求发展,就是追求现在公司给不了的机会或平台;不得不的理由,可能是家人生病需要较长时间照料,可能是对象异地不会合就要分道扬镳,诸如此类。 扩展资料: 更多申请辞职方式---发邮件辞职 觉得当面和领导提出辞职不好意思,或者怕自己言辞不妥,建议可以发邮件申请。 从技术角度来说,电子邮件相当于是书面申请,比口头的无凭无据要好的多;从叙述角度来讲,也利于谨慎措辞,把申请写的晓之以理、动之以情。辞职不是叛变,是为了更好的发展,内心中不必像情侣之间劈腿了一样愧疚,这是沟通时的基调。 建议表达感激,动之以情。甚至刻意的描述和领导相关的一件小事来打动他,一段感情现在带来多大的痛苦,就一定曾经带来过多大的快乐。不忘过去,常怀感恩,这是应该有的姿势。 发完辞职邮件申请,领导一定会当面沟通,做必要的挽留,可能会开出来一些诱人的条件,要提前想好如何应对。

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