先签了三方协议实习期后是见习期然后转正这个转正是啥意

[见习期转正申请书]见习生一般在见习期过后都要写转正申请书，那么该如何写作呢？不妨参考下面的这篇见习转正申请书；尊敬的领导：我将于2012年7月于xxx法学本科专业毕业，2012年1月1日到xxx市精神文...+阅读

先签了三方协议实习期后是见习期然后转正这个转正是啥意

实习期后是见习期，然后转正，这个转正是合同工的意思。

就业协议三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立；而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。

毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾，则以劳动合同为准。

签三方协议要留心细节：

不少单位为了留住学生，以高额违约金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过5000元。但是，劳动法规定，“对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。

并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。除上述两种法律规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。”所以学生要力争取消违约金这一条规定。

以上内容参考：百科-三方协议

转正定级是用来做什么的？干部身份又是怎么界定的

先回答办理的问题：办理干部身份，一般国企事业单位到了满一年的时候都会给做的。其它的单位甚至国企事业单位都不做这个。但是这个对你个人来说不用的话不觉得重要，一旦需要而没有就麻烦了。你要要求他们做。办理转正定级干部身份，只要到你工作的单位人事科，让他们给你表格，填个表，盖个章，还有主管部门盖章，就OK了。我当时辞职了需要调户口，之前单位也没有给做干部身份，然后到原单位好说载说就为我盖章了（辞职之后人家一般都不管）。毕业生需要工作满一年才做转正定级。毕业生办理转正定级手续后就具备了国家干部身份。如果变动工作调入国有单位，转正定级将作为享受有关待遇的主要依据。虽然转正定级对于非国有企业员工来说已经意义不大，但是如果不做转正定级的话，档案中就没有转正定级表，将来如有机会调入机关或事业单位时将会遇到困难，比如公务员考试中要求的两年工作经验的计算日期就是以转正定级表上填写的工作时间计算。

另外，现在比如北京、天津等等，如果你是往届生，要调户口的话。要具有转正定级和干部身份。没有的话调过来很难的。

什么是转制？

转制：全民就是全民所有制，集体就是集体所有制，所谓企业转制就是改变其所有权属性，比如说从全民所有制转成私人所有。当然“转制”这个词所隐含的很多含义：比如说寻租、侵吞国有资产等等.国有企业转制解除劳动合同的应按职工本人解除合同前12个月的平均工资或企业上一年平均工资，就高不就低，职工在本单位连续工作每满一年支付一个月工资的经济补偿金，不满一年按一年计算，集体企业可参照执行。支付经济补偿金。其他部分自己要想好，去还是不去.国有企业转制，企业需解除或终止原国有企业与职工的劳动关系，并按职工的工龄，给予经济补偿。补偿标准是：职工在企业的实际工作年限，每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，不满一年的按一年计算.国企持股比例是51%，从决策的角度，政府可以完全控制该企业的重大决策，所以还不能算企业转制。

转正定级是什么

转正定级为干部是国企和事业单位的称呼。办理转正定级手续后就具备了国家干部身份，如果变动工作调入国有单位，转正定级将作为享受有关待遇的主要依据。转正定级在档案管理的意义上用处很大：不作转正定级，档案中就没有转正定级表，按档案不全处理。机关、事业单位和规范的大企业不收此档案，也就不能录用。大城市办理引进人才解决当地户口时也不收此档案，也就无法办理。一句话，反需要审查档案的，你都过不去。这有利于规范用人单位的人事管理，有利于办理对象的职业发展，同时也是确认办理对象的干部身份的必要手续。凡本科及以上（大专也算）学生毕业见习1年后需进行转正定级而成为干部。档案里面会装上转正定级表和干部登记表。参考：诚谨悦企业管理...