出纳辞职的交接手续怎么做

[违约辞职手续]违约辞职手续问：我去年和公司签定了3年的劳动合同，现在我找到一个更好职业的发展机会，想从公司辞职，不知道《劳动法》对于辞职是如何规定的？答：《中华人民共和国劳动法》第31条...+阅读

出纳辞职的交接手续怎么做

出纳人员离职前必须将本人经管的会计工作，在规定的期限内，全部向接替人员移交清楚。学习之前先来做一个小测试吧，接替人员应认真按照移交清册逐项点收，具体要求是：

1、库存现金要根据日记账余额当面点交，不得短缺，接替人员发现不一致或“白条抵库”现象时，移交人员在规定的期限内负责查清；

2、有价证券要根据备查簿余额进行点收，若出现有价证券面额与发行价不一致时，要按账面金额交接；

3、出纳账和其他会计资料必须完整无缺，不得遗漏。如有短缺，须查明原因，并在移交清册上注明由移交人负责；

4、银行存款账户要与银行对账单核对一致，出纳人员在办理交接前，须向银行申请打印对账单，如存在有未达账项，还需编制银行存放余额调节表，调整相符；

5、接交人员按移交清册点收应由出纳人员保管的其他财产物资，如财务章、人名章、收据、空白支票、科目印章、支票专用章等；

6、实行电算化的单位，交接双方应在电子计算机上对有关数据进行实际操作，确认有关数据无误后，方可交接。

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出纳的离职与交接手续有哪些

如填制原始凭证，登记会计账簿前对原始凭证进行复核，遗失凭证进行处理等，

会计法》第四十一条规定：

“会计人员调动工作或离职”，必须与接管人员办清交接手续。一般会计人员办理交接手续由会计机构负责人（会计主管人员）监交；会计机构负责人（会计主管人员）办理交接手续，由单位负责人监交，必要时主管单位可以派人会同监交。出纳人员的交接也要按会计法规定进行，出纳人员在调动工作或者是离职时，要与接管人员办理交接手续，这是出纳人员对工作应尽的职责，也是分清移交人员和接管人员责任的重要措施。办好交接工作，可使会计工作前后衔接，保证会计工作的顺利进行，也可以防止账目不清，财务混乱，给不法分子造成可乘之机。

会计工作的交接强调两点：一是会计人员调离工作岗位必须与接管人员办清手续，二是在交接过程中要有专人负责监交。出纳的交接一般分三个阶段进行：

第一阶段，交接准备。

交接准备分六个方面：①将已经受理的经济业务处理完毕；②将尚未登记账目的登记完毕，结出余额，并在最后一笔余额后加盖出纳人员名章；③整理应该移交的各种资科，对未了事项和遗留问题要写出书面说明材料；④编制移交清册，将要办理移交的账簿、印鉴、现金、有价证券、支票簿、发票、文件、其他物品等内容列清；实行电算化的单位，移交人员还应在移交清册上列明会计软件及密码、数据盘磁带等内容；⑤出纳账与现金和银行存款总账核对相符，现金日记账余额要与库存现金一致，银行存款日记账金额要与银行对账单一致；⑥在现金和银行存款日记账扉页的启用表上填写移交日期，并加盖名章。

第二个阶段，移交过程。

出纳人员离职前必须将本人经管的会计工作，在规定的期限内，全部向接替人员移交清楚。接替人员应认真按照移交清册逐项点收，具体要求是：①库存现金要根据日记账余额当面点交，不得短缺，接替人员发现不一致或“白条抵库”现象时，移交人员在规定的期限内负责查清；②有价证券要根据备查簿余额进行点收，若出现有价证券面额与发行价不一致时，要按账面金额交接；③出纳账和其他会计资料必须完整无缺，不得遗漏。如有短缺，须查明原因，并在移交清册上注明由移交人负责；④银行存款账户要与银行对账单核对一致，出纳人员在办理交接前，须向银行申请打印对账单，如存在有未达账项，还需编制银行存放余额调节表，调整相符；⑤接交人员按移交清册点收应由出纳人员保管的其他财产物资，如财务章、人名章、收据、空白支票、科目印章、支票专用章等；⑥实行电算化的单位，交接双方应在电子计算机上对有关数据进行实际操作，确认有关数据无误后，方可交接。

第三阶段，交接后有关事宜。

①出纳工作交接完毕后，交接双方和监交人员要在移交清册上签名盖章，要在移交清册上注明单位名称、交接日期、交接双方和监交人的职务、姓名、移交清册页数及需要说明的问题和意见等；②接交人员应继续使用移交前的账簿，不得擅自另立账簿，以保证会计记录前后衔接，内容完整；③移交清册填制一式三份，交接双方各持一份，存档一份。

出纳人员离职前必须将本人经管的会计工作，在规定的期限内，全部向接替人员移交清楚。接替人员应认真按照移交清册逐项点收

具体要求是：①库存现金要根据日记账余额当面点交，不得短缺，接替人员发现不一致或“白条抵库”现象时，移交人员在规定的期限内负责查清；②有价证券要根据备查簿余额进行点收，若出现有价证券面额与发行价不一致时，要按账面金额交接；③出纳账和其他会计资料必须完整无缺，不得遗漏。如有短缺，须查明原因，并在移交清册上注明由移交人负责；④银行存款账户要与银行对账单核对一致，出纳人员在办理交接前，须向银行申请打印对账单，如存在有未达账项，还需编制银行存放余额调节表，调整相符；⑤接交人员按移交清册点收应由出纳人员保管的其他财产物资，如财务章、人名章、收据、空白支票、科目印章、支票专用章等；⑥实行电算化的单位，交接双方应在电子计算机上对有关数据进行实际操作，确认有关数据无误后，方可交接。

第三阶段，交接后有关事宜。

公司出纳离职需要交接什么

公司会把离职表盖章确认，证明你已经履行了相关手续。当然作为出纳，由于工作的特殊性，有些重要东西你交接的时候最好和接受人员签字确认（比如现金、保险箱钥匙、重要证件等），这就是所谓的交接清单了。一般有三个人：你、你的继任和监交人员。交接清单没有固定格式，写明后双方签字即可，你担心的话可以让财务经理盖个财务章。我给你一个交接表大致的内容：

1、现金盘点最重要。可以用现金盘点表，些名币种、面值、张数和总金额，这里要注意账实相符，要三方都确认。

2、手头上有的文件、档案、证件列一张清单，交给公司即可。

3、保险柜钥匙也要写在交接单上，密码可以不写，用口头方式告知即可，反正继任人是可以改的。

4、公司有白条的话，在现金盘点的时候就会发生账实不符，这就要用借条来说明了，其实就是在现金盘点表上列明：库存现金+借条=账面现金。

5、手机充值卡和文件等一样，在清单上列明即可，接任人签收。总之，交接是很普通的工作，只要列一张清单，写明你交出来的东西，让继任的人签收，监交的人签字即可，大不了再盖个财务章，不用担心的。至少我没看到过由此产生什么纠纷的事情。万一在你走后公司有什么东西找不到，大不了给你打电话确认一下，但不会盯着你要的（当然前提是你没藏着带走什么东西）。