[初三班主任年度考核]中学教师年度考核个人总结【1】 本年度本人在春期担任九年级 四、 五、六班物理课教学;秋期担任九年级 一、二班物理课教学,全年担任物理科兼职教研员。 为使下一年的工作更...+阅读
八年级班主任德育总结【1】
时间过得真快,回顾自己的班主任工作虽然很平淡,但却很充实,确实有及时总结的必要,因为班主任只有在总结中才能不断进步。
记得一个优秀班主任在做经验报告的时说:班主任在,学生能做好,是一个基本合格的班主任;班主任不在,学生能做好,是一个优秀的班主任;班主任在,学生仍不能做好,则是一个失败的班主任。
几年以来,我一直积极思考如何做好班主任工作,希望自己成为一名优秀班主任。
下面,我就谈谈我的具体工作和具体做法。
一.开学三步曲
在新学期开始的第一天,我设计了三个活动:
1.展示自我,就是给每个同学一分钟的时间介绍自己,谈新学期新的打算,主要是给学生一个锻炼机会,让每一个学生更敢于站在讲台上面对大家讲话,要讲的精练,生动,精彩,令人难忘。
2.竞争班干部。
随着年龄的增长,每个人的能力将随之提高,每个同学都可以来竞争一个职位。
主要是培养学生的竞争意识,挑战意识,领袖意识和参与意识,更重要的是主人翁意识。
3.开总结班会。
师生共谈初一这年来的收获。
首先我先谈我的工作,一年来的工作方针,再由全班同学指出我工作中的不足和意见。
然后每个同学畅谈自己的进步和弱点,查缺补漏,共同进步。
二.狠抓习惯
1.从早读开始。
要求每个学生一到校就立刻拿出自己的书进行早读,这时会有两个值日班长一前一后进行监督检查,并随时做好记录。
2.上好每一节课。
要求每一节课都不能迟到,要求学生学会倾听,在课堂上,尊重老师的劳动,尊重知识,遵守纪律。
要求学生要放得开,收得住。
要配合老师上好每一节课。
由值日班长每天总结当天的课堂表现及纪律情况,评出每天的先进小组。
让学生确实体会到课堂效率的重要性。
3.规范课间操。
第二节课后,由体育委员立刻组织学生到操场集合,要求每个同学认真地去做,两个值日的班长分别站在两列队伍的最后进行督促和检查,发现不认真者或打闹者随时制止并记录,以及时对其进行相应的惩罚。
4.强化自习纪律。
要求学生必须安安静静的上自习,不准说话,下位,两个同学讨论问题不能让第三个人听到。
两个值日班长一前一后进行监督和记录,确保自习的质量。
这些日常行为习惯在初一的时候都已基本养成了,这一学期重点是巩固和发扬,我的体会是培养一批精明能干的班干部是重中之重,一方面他们学会了管理,另一方面班主任得以解脱,基本上能做到我不在的时候也能一如既往。
三、创和谐班级
1.在班里开展了五心活动:忠心给祖国;爱心给社会;诚心给朋友;孝心给父母;信心给自己。
2.定期召开家长会。
这一学期召开了两次大型的家长会。
针对初二学生的特点进行了分析,要求每一位家长切实做好这一青春期的教育,和孩子一起平稳的过渡到初二,家长们受益匪浅。
功夫不负有心人,经过这一学期不懈的努力,班级工作卓有成效,良好的班风和良好的学习习惯已成为有目共睹的事实,并且每月考核成绩较好,我坚信我班会越来越好。
八年级班主任德育总结【2】
这一年是崭新的一年,当融入到建文这个大家庭的那一刻起,我深深的知道这一切又是一个新的起点,新的征程。
本学期担任803班的班主任,可以说,工作是千丝万缕的,但是忙而有序,忙而不乱。
当我在此伏案回首时,我很自信的对自己说,这学期,我的班主任工作是成功的,让曾经不可一世的丑小鸭,变成了即将飞向蓝天的白天鹅。
古人说:治人如治病,得其方,药到病除;不得其方,适得其反。
其实班主任就是医生,对待学生,首先要 望闻听切,你得找到病根在哪里。
其实每个班总有那么几个调节氛围的学生,不要总是看着他们的缺点,多看看他们的优点。
严字当头,从他们的课外交际开始,从他们的课堂行为开始,从他们的学习习惯开始,塑造一个合格的中学生。
一、严而有理
从教育心理学的角度上看,初中生渐渐步入了心理断乳期,此时的他们,一方面有独立的要求,一方面又有依赖的心理;一方面试图摆脱父母老师,一方面又不能够完全自立。
这种半幼稚、半成熟、半独立、半依赖的心理状态,导致他们考虑问题、处理事情往往有很大的片面性,冲动不计后果,容易犯错误。
但是高标准、严要求决不是个人专断,以权压人,而应该是教育原则之下的言之有理,行而有据。
班主任工作的一个基本出发点,就是让班级里的每个学生对自己的行为负责,从而使他感受到班主任所言在理,自己的确与集体与他人密切相关,从而自觉约束、规范好自己的言行,达到良好的教育目的,建立起我与班级共荣辱的正确观念。
开学我们班就制定了班级公约,第一条就是:为了班级的荣誉,首先请做好你自己。
怎样才能做好自己?人人为803班代言,走在课外,你就是803班的名片,行为举止大方,说话彬彬有礼。
二、严而有情
班主任在对学生进行思想教育的时候,不仅要晓之以理,还应动之以情,唤醒深藏在孩子内心深处的认同,从而使我们的学生亲其师而信其道。
记得苏霍姆林斯基曾说过:教师不能是一个冷漠无情的人。比如我们在对学困生的教育,既不可简单地采取管、压等手段,也不可一味把责任推给家长。
要知道,解决问题的方法不仅仅只有强制和对抗,还有谈话和交流。
有时候采取这种简单的方法,一点也不能解决实际问题,相反,只会让学生对你敬而远之,或者表现出表面服从,心里有抵触或逆反的情绪以至于和你对着干,有时还会导致他们的过激行为,甚至酿成一些无法弥补的悲剧。
在我们班其实有很多的例子,比如李某某同学,刚开学他几乎每天都迟到,而且上课讲话,不听讲,玩手机,对抗老师,他是一个典型的学困生。
科任老师都是很头疼,因为课堂无法管理他,多次向我抱怨。
通过一段时间的观察,可是我却发现他手脚勤快,爱劳动,讲究卫生。
于是我经常利用课间的时间,找他谈话,我说,按照规章制度,你已经可以做劝退处理了,但是老师看你的优点比看把你的缺点多,我觉得可以再给你一次机会。
于是安排他临时代理劳动委员。
为了让他既能把工作做好,又能将成绩提上去,帮助他的学习,提高自信心,经常与他做一些朋友式的交流,中段测试时,他的语文考了70分,他自己也觉得不可思议。
从此信心大增,转变学习态度,并成就了一个优秀的班干部。
现在,所有的老师都说,哇!李某某同学上课态度转变好大呀!看!他现在尽然主动的管起了班级纪律,张老师,他是你们班的纪律委员?其实,他就是班级的一份子,他已经走过了从自律走向他律的过程!我在想如果当初换一种工作方法,冷眼面对,按规矩办事,可能我们失去的不仅仅是一个优秀的班干部,更失去的是作为教育的宗旨施药救人。
得到的结果完全是不一样的。
这就是惊喜,不是每天都有,但是有这样的一次,总够让你有成就感!
三、严而有序
一个良好的班级,其有条不紊的管理秩序总是不可缺少的。
如果班主任的管理混乱无序的,即使严格,也会产生少数的小团体和个别特立独行的学生,整个班级就可能变成一盘散沙,缺乏班级凝聚力。
为了避免出现这种不利的局面,班主任就应该在严格管理的基础上,及时调整和改进自己的工作方法,及时纠正存在的问题,充分发挥民主,调动学生的主观能动性,寻求相应的对策。
开学初,我们班就成立了班级自管组织,施行小组合作学习的模式。
我们的宗旨是人人有事做,事事有人做人人有奔头,个个有提高!经过一个学期的磨合,以班长为首的班级自管组织,将它的优势发挥到了极致。
你不能想象新型的班主任到底是怎样炼成的!学生在规章制度下,有条不紊的开展学习,生活,逐渐让制度成为习惯,成为准则。
约束着每个人的行为。
我看现在的他们,已经基本上从一种他律走向自律,这就是制度约束的潜意识,是好的行为习惯带动的学风和班风的开始!这样的班级,哪怕就是平行班,都是有希望的!
每个人都有自己工作的方式和方法。
特别是作为一个初中的班主任,工作方法可能是仁者见仁智者见智,但我总结了一点,这一切都得以严格的规章制度作为前提和保证,只有这样,恩威并重、软硬兼施、网开一面、促膝长谈才会有他存在的价值。
所以说,塑造一个合格中学生,严字当头,严而有理、严而有情、严而有序。
这样才能从根本上养成一个好的的行为和习惯,才能塑造一个合格的人。
八年级班主任德育总结
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