简历内容可适当 - 范文无忧网

[应聘行政文员的简历]重复投简历的时间应该如何把握?如果三天内两次投简历，那么招聘者对你的简历产生的印象比较深刻，因为时间越短那么人的记忆自然越深刻，所以第二次投简历的时间应该在五天之后，而...+阅读

据《大学生个人简历网》报道，10月至12月是大学生找工作最集中的时间，和招聘一样，求职也需要一些技巧，但最重要的是打好学习基础！11月8日，肯德基曙光基金邀请重庆外企人力资源协会副会长兼秘书长、重庆某世界500强外企人力资源经理王志高走进重庆工商大学，与即将走上工作岗位的曙光学子对话，向他们面对面传授求职技巧。

学习很重要，别一问三不知

王志高给同学们的第一招是：一定要重视学习成绩！如果有可能，把自己大学几年的成绩单都打印出来，盖上鲜红的印章！王志高建议，求职简历不能长篇累牍，一定要做得简洁好看，企业还是很关心你的成绩的，特别是招聘理工科类的单位。

王志高回忆起他的一次不太愉快的招聘过程。有一次，我们去一所重点高校招聘化工专业的研究生，面试时考官提问他们专业课学了哪些课程？你最感兴趣的专业课是哪一门？你有印象的知识点有哪些？这些看似简单的问题，很多研究生却一问三不知。

听完这个小故事，不少同学都表示，讲座结束就去打印成绩单，再去复习一下所学知识，好好准备求职。

可适当张扬，不能无中生有

关于简历注水的情况，王志高也提出了自己的看法：可以适当张扬一些，但是绝不能无中生有！随后，他问现场一位即将毕业的大学生有什么爱好，这位同学自信地回答擅长短跑、街舞、唱歌。

对了，这些都可以写入你的简历。企业第一面可能主要重视成绩，但第二面的时候就会对你的特长感兴趣，还可能让你现场表演。在座的曙光学子到肯德基餐厅打工的经历，关心留守儿童的故事，都可以写入简历的社会实践部分。王志高提醒曙光学子，10月至12月是大学生签约最集中的时间，但绝不能撒网式投递简历，因为投的简历越多，成功的概率越低，投递前要做认真思考，分析自己的专业技能、身高、相貌等，研究适合自己的行业和企业。

如果对招聘环境不熟悉，王志高还建议同学们提前半小时到达面试地点，避免迟到。

家庭贫寒的同学，他们更早接受锻炼，只要摆正心态，同样能够出人头地。王志高表示，中国肯德基曙光基金的学业资助+餐厅实践+社会服务助学模式，让不少贫困同学受益良多，他们的心态更成熟，这是他们一生的财富。

简历内容可适当