企业年会策划有哪些步骤

[企业年会策划]一、活动主题：爱你19(YI JIU), 2015与您相聚xxx 庆暨2015年度迎新春年会二、活动目的：对2014年年度工作进行总结，对2015年年度工作进行规划，对先进个人进行表彰和鼓励，xxx家人们...+阅读

企业年会策划有哪些步骤

公司年会策划中的通用现场流程一般包括八个基本环节：签到进场、年会开场、领导致辞、文艺演出、游戏互动、结束语、合影留念、年会晚宴，当然这只是年会现场的通用环节。年会签到进场是年会前的常用环节，一般公司人较多所以签到环节多安排几位礼仪人员，现场的人流通道安排有序；年会开场环节一般要烘托主题、调起气氛，一般以外请精彩演出为主；领导致辞环节并不是都有的，但领导的精彩致辞能鼓励士气、振奋士气；文艺演出节目是年会的重要环节，一般文艺演出需要外请老师编排，并且需要较长时间的练习，才能在年会中一展风采；游戏的互动环节对于年会的气氛很有作用，是年会的重要环节之一。年会活动策划，关键还是需要找到一个经验比较足的公司来做，这样的流程才会完美。

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年会策划怎么做

折叠方案一：拓展年会公司进入拓展基地并简单分组后，首先利用半天或一天时间进行公司年会，具体年会组织情况可以由公司自己进行或与拓展公司沟通后由对方主持进行。年会结束后开展户外体验式拓展培训项目，具体项目安排可根据公司团队情况和培训目的设计。晚上由拓展公司策划并主持庆功宴，同时根据团队特点穿插一定的拓展游戏，在轻松愉快的氛围中，放松心情，熔炼团队。或是在简短晚餐后进行室内课培训，主题可以根据公司特点选择高效沟通或卓越领导，同时就某一细节问题有针对性地安排室内拓展游戏项目折叠方案二：增效年会公司在做培训前把年会详细计划发给拓展公司，拓展公司根据年会的不同主题设计不同的项目，在每个发言人发言或发言主题结束后，根据主题穿插特定的培训项目，以达到培训与年会同步的目的，增加年会效果。

在简短晚餐后进行室内课培训，主题可以根据贵公司特点选择高效沟通或卓越领导，同时就某一细节问题有针对性地安排室内拓展游戏项目。年会--激扬士气，部署战略，制定目标，奏响新一年度工作的序曲，历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的＂家庭盛会＂。可是＂如何不断创新，开好年会，达到更好的效果＂却越来越让每一个年会筹办者煞费苦心。总结、表彰、聚餐、娱乐、旅游，以及众多重量级人物的演讲，企业不惜人力、物力、财力，都希望通过一个好的年会来振奋精神，统一认识，锁定目标，但是也往往会事与愿违。...

公司年会怎么搞

还有一两天就要过年了

又到了年会的时候了，往年年会大多很无趣

小编就给大家推荐几个好的节目

胸口碎大石吞剑喷火

空中飞人上刀山下油锅

跳剑丸、走绳索、爬高竿

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如果你准备好了巨额的医药费，以上节目，不妨试一试。

接下来，我给大家分享一波干货

走过路过都不要错过，都来看看

买不了吃亏买不了上当

当然好看的话，一定要鼓掌哦

1视频

电视背景墙作为整个活动的背景墙，背景墙就是整个活动的门面，它的作用是非常大的，可以放一些比较好笑的视频，比如说开头的话，可以回顾过去的一年，咱们公司具体取得什么样的成就，还可以做一个采访的视频合集，采访一下老板、主管、员工之类的，大家可以说一些新年寄语或者对某些对公司的某些制度的吐槽。还可以让大家把扫二维码上墙，然后把想说的话作为弹幕呈现在屏幕上。

2舞蹈

舞蹈类的节目在年会上表演，它的专业性不是很强，也不是去比赛没有那么多的人去点评，他具体哪跳得好跳得不好，最主要的是让大家高兴，可以搞些反串，男主管或者男同事去跳一些女性的舞蹈。平时一本正经的人，在我面前做那些搞笑动作。我如果坐在台下的话，我一定会开怀大笑。过年么，一定要笑呵呵，把整个晚会的气氛烘托起来。

3歌曲改编

歌曲部分可以做个串烧，，然后还可以改变一些歌曲，把大家的心声和工作中的事改编进去进去了，（比如加班的苦逼之类的，你们要祈祷你们老板听到歌会给你们加薪哦），引起大家的共鸣，把一年工作中的不快发泄出来。

4颁奖环节

大家辛苦工作一年了，就想着年末的时候大方的老板会给员工们发一些福利，福利可以选择玩游戏或者抽奖之类的方式把它发放去下去，小编以前梦里一直都会梦到自己走狗屎运，但是在现实生活中真的狗屎就踩了不少，运却没踩过。还可以把一年中表现出色的员工，奖励一波。

5压轴环节

说到压轴一定是BOSS出马了，领导表演什么其实并不重要。最重要的是领导的形象一定要到位，化妆呀，服装呀，这都是让领导出彩的地方。领导这样出来，整个晚会气氛立马到了高潮。

总而言之，年会节目要有创意、搞笑，不要有太多的尿点，要简单易学，这样年会的效果就是杠杠的。