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别逗了。我以前就是职业学校的，什么绩效考核？逗你玩的。职业学校又不要求升学，也不苛求就业指标，咋考核？校长说的算。我们以前那个学校才不管你那么多，任课教师一周12节课算满工作量，800元的绩效工资给你560元，超过一节给你5块，累死你也拿不到800元。

但是行政人员都是800元，如果稍微一加班就拿到900元甚至1000元，都是从任课教师里面扣出来的。班主任8节课算满工作量，560元，外加班主任费300元，拿到860元。

就是靠剥削任课教师来发放的绩效工资。

这个问题看你校长了，他有良心你们多拿，没有良心你少拿。什么考核不考核的。就这点工资还弄得教师之间斗争激烈的狠，没几个人愿意好好上课，帮派斗争和混职称的比以前更加激烈。好运吧您

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