人力资源管理名言中关于爱你的员工有哪些格言

[哈拂大学名言哈拂大学都有什么名言]“任何学生都不得在没有征得父母、监护人和个人导师的同意下买卖或交换超过6美分的物品。”——哈佛大学第一任校长伊顿，此话后来成为了一条校规人类过去和现在的努力已经排...+阅读

关于爱你的员工的格言有：

1、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。 ——法国企业界名言

2、管理是一种严肃的爱。 ——美国国际农机商用公司董事长西洛斯·梅考克

3、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。 ——美国西南航空公司总裁赫伯·凯莱赫

4、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。 ——日本麦当劳董事长藤田田

5、除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工。 ——日本经营之神松下幸之助

6、自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。 ——IBM创始人托马斯·沃森

7、是员工养活了公司。 ——亚州首富李嘉诚

8、出产品之前先出人才。 ——日本松下电器

9、如果你有两个思想一致的员工，就需要解雇一个，你要一个副本做什么呢？ ——杰里克劳斯

10、管理不是独裁，一个家公司的最高管理阶层必须有能力领导和管理员工。 ——索尼创始人盛田昭夫 11“如果把我的厂房设备、材料全部烧毁，但只要保住我的全班人马，几年以后，我仍将是一个钢铁大王。 ” ——钢铁大王安德鲁·卡内基

12、造人先于造物。 ——日本经营之神松下幸之助

13、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。 ——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯

14、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。 ——世界首富比尔·盖茨

15、将合适的人请上车，不合适的人请下车。 ——管理学者詹姆斯·柯林斯

16、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。 ——联想集团总裁柳传志

17、我发奖金的时侯，就是我裁人的时侯。 ——台湾首富郭台铭

18、对于领导者来说，管理无小事，一个微小的细节，都可能让员工终生感恩，也可能让他憎恨到底。

19、如何对待离岗的元老，首先看在眼里的，就是那些在岗的中坚力量，而他们的作为，则无疑在决定企业未来的竞争力。

20、就算你没收我的工厂，烧毁我的建筑物，但留给我员工，我将重建我的王国。 ——老汤玛斯J。华生 2

1、假如你认为培养员工是昂贵的话，你不妨尝试评估他们无知的代价。 2

2、训练的代价，并不是指训练员工时要花费多少，而是指不训练员工时要花费多少。 ——菲力蒲；维尔伯 2

3、优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。