[一般收到新公司的OFFER里面的OFFER一般是什么内容啊]这个一般是保护自己合法利益的这么一个前提似的东西,为了避免聘用方和你说好的入职条件,然后正式签合同的时候 有变化,或者,说好一个月时间入职,但是又不聘用你了··然后原公司...+阅读
一个公司一般有哪些职位啊
营销部门职位描述一、销售类销售总监 职位描述: 中文描述 | 英文描述1。 高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;2。 负责公司的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果;3。 设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;4。 建立和管理销售队伍,规范销售流程,完成销售目标;5。 分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况;6。 关注于维护和提高公司市场竞争力。 区域销售经理 职位描述: 中文描述 | 英文描述1。 销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;2。
负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;3。 负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;4。 建立和管理销售队伍,完成销售目标;5。 分析和开发市场并搞好售后服务, 6。 访问和激励特许经销商进一步拓展市场。销售经理 职位描述: 中文描述 | 英文描述1。 销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;2。 负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;3。 负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;4。 协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;5。 建立和管理销售队伍,完成销售目标;6。 从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。
公司里面有什么职位
高层管理职位 1。总经理(总裁) 2。副总经理 3。人力资源总监 6 4。财务总监(CFO) 5。营销总监 6。市场总监(CMO) 7。销售总监 8。生产总监 9。运营总监 10。技术总监(CTO) 11。总经理助理 人力资源管理职位 1。 人力资源经理 2。人力资源助理 3。人力资源专员 4。招聘主管 5。员工培训与发展主管 6。培训师 7。培训专员 8。绩效考核主管 9。薪资福利主管 10。薪酬分析师 11。人力资源信息系统经理 12。员工记录经理 财务与会计职位 1。 财务经理 2。财务助理 3。预算主管 4。财务成本控制主管 5。应收账款主管 6。会计主管 7。资金主管 8。投资主管 9。融资主管 10。财务分析师 11。预算专员 12。投资分析专员 13。资本市场分析专员 14。 核算专员 15。税务专员 16。出纳员 17。簿记员 18。
收银员 行政管理职位 1。行政经理 2。行政助理 3。行政主管 4。总经理秘书 5。秘书 6。翻译 7。档案员 8。前台 9。行政事务管理专员 10。物业主管 11。 法律事务主管 12。法律事务助理 13。法律顾问 14。公司律师 15。战略部主管 市场营销职位 1。市场部经理 2。市场助理 3。客户开发主管 4。客户维护主管 5。客户关系主管 6。市场调研主管 7。市场研究专员 8。 市场策划主管 9。市场拓展经理 10。促销主管 11。广告企划主管 12。媒介推广专员 13。公关主管 14。公关助理 15。客户代表 16。美工 17。产品主管 18。产品助理 销售职位 1。销售部经理 2。销售助理 3。 大区经理 4。办事处经理 5。店面经理 6。渠道经理 7。销售代表 8。销售统计员 9。电话销售代表 生产职位 1。厂长 2。副厂长 3。
生产主管 4。制造部经理 5。工程技术部经理 6。生产工程师 7。工业工程师 8。 供应商管理工程师 9。产品设备工程师 10。车间主任 11。生产调度员 12。质量控制主管 13。质检员 14。质量安全技工 物流职位 1。采购经理 2。采购工程师 3。采购专员 4。物流经理 5。物流规划专员 6。材料管理专员 7。 仓储主管 8。仓库管理员 9。商品保管员 10。货运主管 11。商品储运员 12。商品护运员 13。理货员 技术职位 1。技术主管 2。技术支持经理 3。研发主管 4。产品规划主管 5。产品开发工程师 6。产品开发技术员 7。 产品质量工程师 8。质量工程师 9。安全工程师 10。安全员 11。包装设计师 12。材料工程师 13。模具工程师 14。机械工程师 15。工艺工程师 16。电气工程师 17。电子工程师 18。
食品工程师 19。环境检测工程师 20。 环境治理工程师 21。通讯测试工程师 22。通讯工程师 23。硬件工程师 24。部件工程师 25。布线工程师 26。系统开发工程师 27。计算机管理员 28。软件工程师 29。测试主管 30。系统测试工程师 31。软件测试工程师 32。 数据库工程师 33。高级程序员 34。系统应用工程师 35。系统分析员 36。系统操作员 37。网络工程师 38。网络管理工程师 39。网络管理员 40。网络安全工程师 41。工程技术项目经理 42。质量监督工程师 43。 质量监督员 44。安全监督员 45。检测员 46。造价工程师 47。建筑设计师 48。土木建筑工程师 49。结构设计工程师 50。道路桥梁工程师 51。园林工程师 52。城镇规划设计工程师 53。水利水电工程师 54。给排水工程师 55。 暧通工程师 56。
网站主编 其他职位 1。项目经理 2。项目助理 3。审计主管 4。审计员 5。统计分析专员 6。管理顾问 7。人力资源顾问 8。行业顾问 9。软件咨询顾问 10。电子商务高级顾问 11。体系认证咨询师 12。 房地产营销专家 13。房地产经纪人 14。健身教练 15。大堂经理 16。餐厅经理 17。食品质量控制主管。
一个较大的企业一般都有什么部门
“一个较大的企业”是一个很模糊的命题,生产企业与贸易企业不同;高科技企业与传统企业不同。而“较大”这个概念,针对一个贸易公司,100人以上已经算是较大的企业了,而在加工型企业中,100人的企业,只是很小的规模。
对绝大多数企业来讲:1、行政部(可包含行政管理部门,法务部、文控部、后勤、食堂、宿舍、车队、保全保安人员);2、人力资源部(包括:招聘组、训练组、薪资专员等);3、财务部(会计、出纳、统计等);4、信息部(企业的IT部门,比如维护企业网站运行、IT设备运行、企业ERP系统运行等)。这些部门都应该具备,只是因为企业规模不同,在工作安排和岗位上会出现一人多岗,或一岗多人的情况。除此之外,根据企业性质不同,还有如下重要部门:
一、对于生产型企业
(一)研发部(R&D):负责企业的新技术、新产品的研究、开发,设计
(二)生产部:负责把客户的订单按计划物控(PMC)部门的生产任务单,分解到车间、工位、工序,把图纸变成产品的生产部门,根据企业的不同,划分到不同的车间、生产线、班组;
(三)采购部:根据研发部研发、设计方案和PE(工艺分解师)的工艺分解单的BOM(物料清单),寻找供应商,询价,发出订单,跟踪订单,收货,保证生产部生产需要的部门;
(四)仓库部:负责验收和仓储特料;准备生产物料供车间领用;成品入库;成品出库的部门;
(五)PMC:计划物控部门,就是生产和物料的总调度;
(六)品质部:包括进料质检IQC;制程持检IPQC;成品质检OQC;保证品质的部门;
有的生产企业会设置技术部,主要由工艺分解师等人员构成,负责将研发部的设计对生产进行技术交底,监督和辅导;在有的企业中,技术部还负责机器设备的维修和保养。
(七)营销中心:对于自产自销的企业,还会设置营销中心,负责企业产品的销售。营销中心一般由市场部和销售部构成;市场部一般由(1)市场调研;(2)市场策划组;(3)统计分析组;(4)稽查组构成;销售部根据企业不同一般按区域进行规划,比如华北销售部、华东销售部、华南销售部……
二、对于贸易型企业,可能没有上述生产企业那么复杂,一般没有生产部门,可能会有报关部;船务部;跟厂人员等等
这些都是一些比较笼统的规划。
最好你能够提供尽量多的信息,帮你进行规划!
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