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当好专职村干你觉得应该怎么做需要哪些素质

05月13日 编辑 fanwen51.com

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当好专职村干你觉得应该怎么做需要哪些素质

讲正气,以德服人。农村工作千难万难,原因之一是干群之间存有矛盾。干群矛盾形成的原因是多方面的,要化解这些矛盾,农村干部当务之急是加强作风建设,讲正气,用良好的品德去感化农民,用人格的力量去影响农民,用公平、公正的态度去善待农民,用乐于奉献,不为名利的公仆精神去服务农民。只有这样,农民才能对干部服气,干部才能在群众心目中有威望,说话有人听,办事有人应。 讲发展,以绩服人。农民之所以推选出干部当他们的带头人,目的就是让干部带领他们去攻坚克难,改造自然,发展经济,使他们一步步走向富裕。讲发展,是对干部最起码的要求。考核一个干部,要看其德能勤绩。德是执政为民的基础,绩是目的。作为一名处在最基层的农村干部,要想赢得群众的拥护和支持,就必须把发展放在第一位;讲发展,乡镇主要负责同志在大力倡导“转方式、调结构”的新形势下,也要改变思维定式,跳出乡镇看乡镇,推动镇域经济快速发展。

讲教育,以理服人。农村干部如果都能立党为公、执政为民,德能勤绩相得益彰,工作起来就能事半功倍。但由于农民受千百年来小农思想的影响和文化程度的制约,对党在农村的一些方针、政策和镇村安排的工作有时难免不理解。只有加强思想政治工作,才能统一农民思想,提高农民觉悟。当前对农民要进行3个方面教育:一是党的现行方针、政策和国家法律法规教育,提高认识,消除误解,在思想上自觉同各级党委政府保持一致。二是权利义务教育,了解权利,明确义务,积极履行,做文明守法合格公民。三是集体主义、爱国主义教育,树立舍小家顾大家的良好道德风尚。 讲学习,依法服人。当干部的首先要学会“充电”,要把学习置于各项工作的首位,不仅要从书本、文件、报刊、会议等方面学,还要在工作和实践中学。

乡镇党委要充分发挥和利用乡镇党校、党员活动中心、电教站等阵地的作用,定期和不定期的举办农村党员干部政策法规学习教育培训班,在全社会形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。...

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