销售后勤部的具体工作职责是什么呀

[出纳的职责是什么呀]给您提供一份《出纳员岗位职责》范本，希望对您有所帮助！岗位名称：出纳员直接上级：财务科科长部门性质：办理现金收付和银行结算业务管理权限：进行现金收付和银行结算核算，登记现...+阅读

销售后勤部的具体工作职责是什么呀

后勤部职责一职责表述：后勤管理制度建设工作任务 1.负责制定企业后勤相关管理制度，上报行政总监、总经理审批 2.后勤管理制度经行政总监、总经理批准后贯彻执行，并对执行情况进行监督 3.根据企业发展及出现的新情况，及时对后勤管理制度进行修订、完善考核重点：各项制度的完善及有效执行程度职责二职责表述：食堂宿舍管理工作任务 1.负责员工食堂、宿舍的日常管理，监督各项制度、计划的执行情况 2.及时妥善处理员工对食堂服务质量问题的投诉 3.根据企业发展及员工建议，适时对员工食堂、宿舍条件提出改进建议考核重点：员工投诉事件件数及处理满意度职责三职责表述：清洁绿化管理工作任务 1.定期或不定期对企业清洁工作进行检查，发现问题及时解决，保证良好的办公环境 2.对办公区域内的绿化工作进行指导、检查，发现问题及时纠正考核重点：员工对工作环境的满意度职责四职责表述：安全保卫管理工作任务 1.建立企业安全保卫系统，配置保安员等 2.定期或不定期对企业内安全情况、安全设施进行巡检，发现问题及时解决 3.出现安全事故及时协助有关部门进行处理考核重点：安全事故的发生率职责五职责表述：车辆管理工作任务 1.负责企业公务车辆的调度与管理，协调各部门的车辆使用情况 2.组织人员做好车辆的日常保养及车辆年检等事宜，控制企业的交通费用支出考核重点：公务车辆的使用状况，交通费用的控制成果职责六职责表述：其他管理职责工作任务 1.严格执行后勤部各项费用审批制度，确保后勤费用支出控制在预算范围之内 2.配合人力资源部定期组织本部门员工进行工作技能培训，提高后勤服务水平 3.负责本部门人员工作的安排、调配及日常事务管理考核重点：本部门各项工作有序开展，计划及时完成的程度

我想知道酒店里的后勤部主要负责哪些工作怎么做好！

前厅部：

接待订房、散客入住客人，接待团队，办理问询，寄存行李，处理订房，处理投诉。部分酒店将前厅收银也列为正常管理之内。

要学历：中专以上，外形端正，五官端正，男172CM，女160CM以上，身无明显疤痕，无可见纹身，有英语基础，裸视1.2以上，表达流利，耳目聪醒。年龄：20-28岁左右，通常大过28岁的，都转后台来做订房啦.

客房部：

清扫客房、日常报修，预订会议室、安排场地布置，办理入退房手续，预订鲜花，清洗布草等。

要：服务员要初中以上，合法公民，无残疾，男170CM女158以上，能吃苦。客房部文员：要高中学历以上，会操作电脑，熟练打字，办公操作等，外貌清新端正，必须女性。年龄：18-38岁

餐饮部：

分为中餐、西餐还有特色餐厅如日式餐厅等，合为一个部门，通常是独立管理核算，接订餐宴，会议室预订，场地布置，外卖团体订餐安排等。

要：我只说员工，男170女158cm以上，初中毕业学历，外形端正，身无残疾，无可见纹身，表达流利.年龄：18-25岁左右.

娱乐部：

接订生日\婚礼\喜庆卡拉OK包厢预订，散客表演场座安排\酒水服务，点歌花篮预订等业务.

要：不好说，这个部门比较娱乐，如上述无可见纹身等在这个部门是无要的，只要部门经理面试之后就可以，要承受能力强，外形端正，性恪开朗外向，有无学历并无硬性要.

保安部：

分为内保\外保两种，人员上面没有明显规定，通常轮班制，有时在外面晒太阳，有时在大厅内吹空调，职责就是车辆安排，如遇突发事件紧急处理，监控监视，员工安全安检培训等.

通常要男性，退伍兵优先，外形端正，无残疾.视力1.5，体恪要健壮，面试时通常以伏卧撑连续100个，短跑100米为多少秒来作为界定.

年龄：18-38岁.

销售部：

销售酒店内可以出租\经营的任何产品，主要与旅行社\公司主要负责人进行联系，有司机.销售部还进行定期酒店营销活动的组织与安排.团队的预订等.

要：有酒店工作经验，了解酒店内部运作，男女外貌要清秀，表达流利，性恪外向，表达流利，中专学历以上.年龄18-38岁.

人事部：

负责人员招聘解聘\入职员工培训，与劳动部门协调并定时跟踪酒店一切人事规定是否与劳动法密切挂钩.负责人员晋升，人事考勤等.

要：一定有酒店工作2年以上经验，会电脑，有人事经验，专科以上学历.

财务部：

负责酒店营收支出，还得管理各个营业部门安排的收银员的日常工作.

要：财会专业毕业，本地员工优先，我了解多数酒店，外地财会专业毕业的员工一般酒店都不予录取.通常女士优先.

后勤部：

分为医务室\洗涤部\员工饭堂

医务室\员工饭堂要在此不在说明，洗涤部是承接酒店布草涤洗，烫\叠等工作.员工，社会普通工人，小学文化毕业，能吃苦.

行政部：

通常为酒店最高决策层部门，负责酒店行政规定\参与人事调动统筹\销售营销方案批阅，行使总经理权力.

要：都是些经理，有相关部门经理工作经验.

工程部：

负责酒店设备设施维修.

要：机修专业毕业，有相关工程管理工作经验优先.男工18-40岁.

采购部：

独立核算的一个部门，与后勤部挂购，又受财务部经济管理，服务于各个营业部门的物品采购.

要：有采购经验，本地人优先.

其它：一些小的部门，如预订部属于前厅部，宴会部属于餐饮部等，我就不一一列举了.累死我了