招聘一年工作经验安卓工程师的要

[企业招聘java人员的要求是什么]岗位职责和要求： 1、计算机软件相关专业，本科及以上学历； 2、思维严谨，工作目标明确； 3、两年以上的工作经验，或其中至少一年以上参与中大型网站开发经验； 4、精通servlet,JSP,Stru...+阅读

招聘一年工作经验安卓工程师的要

1、计算机、通信、电子等相关专业本科以上学历，一年以上工作经验；

2、熟悉Linux操作系统，熟悉c++/Java编程技术，掌握Android系统网络编程；

3、具有J2ME或Java开发经验，熟悉ANDROID手机软件架构，熟悉Android平台MMI软件开发；

4、了解基本软件开发流程，了解Clear Case/Clear Quest/UML等开发工具；

5、要熟悉ANDROID手机软件架构，精通ANDROID平台MMI软件开发，能独立进行应用程序开发和移植；

6、熟悉C++/C#, MSSQL/MySQL数据库开发；熟悉多线程、Socket或ACE等网络通信编程技术；

7、熟悉java各种编程方法，比如多线程，jni、aidl等。

熟悉JVM的运行机制，移植或者扩展过JVM到嵌入式平台；

8、具备良好合作态度及团队精神，并富有工作激情、创新力和责任感；

9、喜欢挑战高难度项目；有较好的学习能力、沟通能力，能承受一定的工作压力；

10、具有良好的英文文档编写能力。

4g3g手机软件开发工程师就业范围广吗

4g/3g手机软件开发工程师就业范围广，市场需人数剧增，职位不难找。

1. 市场形势：Android、iPhone、Symbian、Windows Mobile为手机开发工程师新增了1万多个招聘岗位。

2. 工资待遇：手机软件开发工程师月薪在3000元以下的占5%，月薪在3000元到5000元之间的占50%。

3. 移动互联网发展形势：

参考资料：中关村新闻网：苹果Mac平台，其iPhone软件开发工程师试用期工资约在3000-10000元之间。根据公司规模、个人实力、公司所在地有所不同，一般情况下，一个刚刚毕业的大学生在3G手机开发行业工作2年后，达到10000元并且超过10000元月薪是很正常的。而前端开发工程师的就业薪酬在4000---8000元，初始薪水十分丰厚。

安卓工程师的发展前景到底有多好

目前中国拥有世界上最大的手机用户群，再加上3G的推出对整个行业的巨大推动作用，全世界所有大中小型手机制造商几乎都在招聘Android工程师。随着Android平台的扩张，引发了Android人才荒，未来Android人才需缺口将达百万。

谷歌CEO拉里·佩奇：谷歌宣布已有1亿部Android设备被激活，Android电子市场中的应用下载量则达到45亿次。谷歌宣布有1.3亿部Android设备被激活。

分析商Distimo:Google的Android商店现在提供134342种免费应用，在大概5个月的时间内，Android应用商店将达到老大的位置。

2014年移动互联网人才缺口达到百万之多：引发了Android人才荒，未来人才需缺口将达百万。但符合条件的Android工程师屈指可数，企业招聘难度可想而知。我们相信，在未来几年内，Android开发工程师将成为3G行业炙手可热的岗位之一。

某招聘网站：提供数据显示，接近7000多的岗位，30%的岗位工资月薪都在1万到1万5之间，有一些企业打出2万月薪都无人问津，企业纷纷抢夺android开发人才。

看到这一巨大的前景，你是不是想到了什么呢？没错，就是学习Android，成为一名优秀的Android开发工程师，进入软件开发的行业。Android的学习其实并不复杂，主要包括java编程、数据库及网络、Android初级开发、Android中级开发和Android高级开发等。

初级Android软件开发工程师薪资待遇都在4000元左右，比普通行业要高出2000元左右。有过一年以上工作经验，技术到位的Android软件开发工程师，薪资都在6000到8000元。对于一些技术成熟的优秀Android软件开发师，年薪都在十万以上。

您好上海昌硕技术有限公司手机测试工程师2013届毕业生待遇怎

首先你还是先确定一下意向书上是不是确定是手机测试工程师这个职位吧，我并不认为华硕有多少空闲的这种岗位，还能留到半年后等你毕业，而且华硕在用工市场上臭名昭著的原因之一就是默许甚至暗中支持中介和劳务公司用文员啊，助理啊，储备干部啊，工程师啊之类的名目招人进去做操作工。因为中下层的用工合同全部是交给劳务公司的，所以很多时候劳务公司直接就代替华硕招聘部在外招人的。（昌硕是华硕在上海的壳）

如果你是本科生或者硕士生，然后在学校里参加的华硕的招聘会，那么，这份意向书还是比较可靠的，虽然也不排除因为这个职位到时候满员而把你塞到其它比较垃圾的岗位，但是至少不会直接把你扔到生产一线做操作工。如果你是参加社会上的招聘活动或者你的学校是大专或者高职的话，就要多留个心眼了，某些人的下限永远都比你所能想象的更低。

另外，按照你的说法，如果说是要上夜班的，那么应该就是装配手机分厂里的TE了，说实话，那些职位虽然号称工程师，实际上就是个好听的名字而已，实际上就是一个技术员，在车间里地位不上不下，产线上班组长管不着你，也基本上不会像工人一样上个厕所都要请假，工作是蛮轻松的，每天两班，8点到5点是8小时正常上班，5点到8点是2.5小时加班，中间扣掉一个半小时吃饭时间，虽然说这一点不是很符合劳动法，但是说实话，对于每天12小时甚至能闲到找地方睡觉的职位来说也不要要太高了。

但是注意一点，台--湾人是大爷，在华硕一般的组长甚至生产经理你都可以不甩他，但是只要那货是台--湾来的，哪怕是没断奶的娃娃都得当祖宗供着，否则会很惨......