职邮件该怎么起标题

[新入职员工该怎么写年度总结]经各个部门全体人员的共同努力，各项工作均有起色，现将06年工作总结如下：一、前台接待服务工作前台接待是管理处的服务窗口，保持信息渠道畅通，监督巡查、调度和协调各部门工作，是...+阅读

职邮件该怎么起标题

职邮件的标题

最好把职要点列出来

张劲松（杭州方圆塑料机械有限公司人事行政中心总监）：我收到很多职信，标题就只有“职信”三个字。最起码应该写上“职信——职某某岗位”，最好在标题上就把职要点列出来。

我觉得职信只要体现出你的思路清晰，简单说明个人优势和经验就可以了。

缪郡：我们做一次招聘，打开邮箱可以看到几千封邮件。肯定要先做一个分类，有时候难免会误删一些指向性不明确的信件。

职邮件还是以简历为主，或者你为自己写一个两三百字的综述，足够了。

文燕（虹软（杭州）科技有限公司人力资源兼运营总监）：穿着干净整洁是基本的要，个性一点倒没有关系。

提薪资要也没有关系，但是要讲究方法，不要说“必须”、“一定”，而要说“期望”、“预想”之类的词。

可以适度展现自己的特长，比如诚恳、学习能力、公益心、亲和力。这些都能为你加分。

职信标题写什么好

职信顾名思义，也就是一种信函格式，在个人找工作常被作为职工具。那么？在职信的制作过程中，小到一个标点符号，大到职信的标题，内容，都应仔细斟酌才好。干巴巴的“职信”三个字作为标题，多少让人有点觉得欠缺新意与竞争力，在职信的标题一栏，该怎么写呢？首先，你要弄清楚，标题是用来做什么的？它不仅仅是告诉别人，信息的内容是什么，还承担着吸引人们读下去的好奇心，一个好的标题，足以掉起人们的胃口。所以，在拟定标题时，你可以稍稍动动脑筋，抛开“职信”的束缚，尝试一下新的命题方式，找到自己的风格，尽现个人风采，不仅是在职信内容中，更是从标题中一一展示。职信标题参考：

1、我有一个梦想；

2、你要的人，也许就在这里；

3、合格编辑是这样炼成的；

4、雄鹰在寻找它的蓝天；

5、给我一捧沃土，还你一个春天；

6、伯乐，请这里看…… 还有在写职信标题的时候，别忘记基本格式，一定要居中填写，可以选择字体“加粗、加黑、放大”来突出职信的标题。？另外根据应聘行业公司企业文化的不同，如果是比较严谨的公司，职信的标题也不应太过于花俏，简单为好，而应聘一些广告策划公司，则可以让你的职信更加创意为好。