[如何提升员工职业化素养]试想，同样一个人，他在一个小餐馆和麦当劳工作的服务品质为什么相差如此之大？最根本的原因是他在麦当劳注重了职业化素质的训练和培养，而在小餐馆工作时，他认为职业化素质并不重要...+阅读

我们公司对人员成长的评估标准是：在自己的岗位上做到卓越，且具有战略的眼光。而我最近对合格员工、优秀员工、卓越员工却有了属于自己的清晰定位： 合格的员工就是能很好的执行上司的命令，上司让他干什么，他都能按时按质完成，这叫上级的思维，下级的执行； 优秀的员工不单能很好的执行，而且能在执行过程中提出一些建设性的意见和建议，优秀员工一般还能在工作的过程中主动去参与一些工作，将自己的工作“饼”画大，同时具备学习能力、沟通能力、专业知识能力且有阳光的心态； 卓越员工除了比优秀的员工多了思考力、创造力外，更重要的是他的执行已经是他自己的思维了.也就是具备了执行能力。 按照这个您目前是合格？优秀还是卓越呢？注：执行是指将思维转变成行动的过程，而执行能力是指具有将思维转变成行动的能力

延伸阅读：

如何实现员工职业化管理仅供参考： 怎样实现员工职业化管理 大家在职场中是否注意到职场管理的这个问题呢？“脑袋大，脖子粗，不是大款就伙夫！”这是赵本山的经典作品《卖拐》中的台词，不管其是雅是俗、是对...

员工个人鉴定应该怎么写给你一个样版： 各位领导、各位同事：大家好 自xx年XX月进入xx单位以来已近一年，在这近一年的工作和学习中，我深深体会到了实践经验与理论知识的巨大差异，所谓“从实践中来，到实践中...

员工自评怎么写一、存在的主要问题 1、存在自我满足现象。过去在自己的本职工作中做出了一些成绩，就自我感觉不错了，对自身要求降低了。特别是没有很好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做...

员工自我鉴定怎么写1.你认为目前担任的工作对你是否合适工作量是否恰当 （合适、恰当） 2.在你执行工作时，你曾感到什么困难（专业上的知识应用不足；工作经验的限制） 3.你认为你比较适合哪些方面的工作...

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怎样才算是一个合格的施工员施工员作为建筑五大员，在施工过程起着重要的作用。 从工程刚开始的投标，到现场施工，工程质量管理，现场安全，现场资料，每月报量，预算结算，及协调各方关系等都需要施工员积极参加。 首...

怎样才算是一个合格的销售人员我认为一个合格的销售人员要具备以下几点： 一、诚实 几乎所有的客户会把销售人员的诚实放在第一位，在《什么是优秀的销售人员》中也谈到过“诚实”，那个诚实是针对企业的，主要表...

怎样才是一名合格的安全员安全员的工作首先确立有一个方向，总的方向和就是预防事故，不让事故发生。这也是每个安全员的一个总的目标，不论你是从事现场检查、还是整理提交安全资料、还是危险因素辨识、安...