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工作中的思路,一定是向着既定目标去的,不管你是为了完成销售KPI任务,还是为了梳理运营或活动方案,又或是完成一份竞品分析报告等等等,都需要有清晰明确的思路来进行策划、执行、监督和达成。
当我们面临工作任务比较迷茫的时候,可以尝试运用以下五个方向点,来整理出一份可参照的工作计划,可能会有助于你在工作开展中理清思路。(理论根据五行生克转化而来)
思路图例
一、影响目标完成的因素
(五行克入)
外在的因素
外在的因素,是在完成目标的过程中,不可控的因素,包括了时间、地域、市场环境、产品、用户、竞品、路径等等方面。
举个例子,时间对目标的影响,主要包括时间协调上的问题,和时间节点的问题,比如因为放大假,而影响到线上活动的开展,此前忽略了这个问题,又或是因为受传统节日影响,导致价格变动,或用户行为变化,而影响到任务计划等因素。
在此只是提醒大家,不要忽略一些细节上的问题,尽量提前考虑到,或有应对的准备。
内在的因素
内在因素,是相对可控的因素,所以需要提前做好梳理和安排,这些因素包括人员、分工、时间限制、部门支撑协调、沟通、物料、费用等等。
这些方面的问题,都会或多或少的影响到目标任务的达成情况,所以也需要在梳理目标计划前考虑清楚。
二、完成目标的可用优势
(五行生入)
可运用的优势有哪些
在整理目标计划前,我们可以用一点时间来思考,当前较为明显的优势是什么,怎么利用优势并发挥到最大化,才有助于目标更好的达成。
可运用的优势通常包括时间、地域、用户、资源、技术、产品、价格、服务等等,比如做活动,我们在产品质量和价格方面有优势,那么是不是应该在活动内容中,把这两点作为重点来突出,最大化的吸引用户,形成卖点。
又比如,时间与区域上有优势,我们是不是可以做一场线下的导流或营销,以便更好的达成我们的目标。优势之间都可以相互穿插着思考。
什么情况下优势会丢失
优势我们可以争取,但也可能失去,所以计划前也需要尽量考虑到。
打个比方,比如一位销售人员在用户资源方面特别有优势,但在拜访过程中,因为产品信息资料准备不足,或产品在技术或价格上不如竞品,那有可能用户资源这种优势,就无法发挥效果。
又比如你在写活动方案的时候,没有把本该有的优势凸显出来,或者没有让用户体验到这种优势带来的好处,那这也是一种优势的丢失。
不过如果能变换思考点,也许问题就可以得到解决,比如上面那个例子,销售人员面对这种不利条件,可以在介绍产品时,将产品其他方面,如附加值、优质售后等优势提炼并凸显出来,就能达到淡化劣势的作用。
三、完成目标的辅助因素
(五行同类)
辅助因素有哪些
在整理目标计划时,除了目标计划核心部分(即主体思路,需要根据自身行业或岗位来确定)的内容外,还有一些其他方面的因素需要我们时常留意。这些方面包括:
借助热点或名人效应:借助热点和名人,从内容上吸引用户,巧妙的延伸至活动与产品,但要注意自身产品的调性,是否能与热点及名人融合在一起。
充分利用节假日:运用各个节日精心策划内容,可以以活动、对外文案、产品宣传、市场调研等方向来展开,当然,需要根据你的策划目的来确定具体采用哪种形式。
良好的创意:可以结合当下热点和新概念,以及自身产品、服务、品牌等方面的特点,来打造创意,创意的形式可以广告、活动、服务等形式来展现。
对用户的调查研究:用户的习惯、感知、行为,决定了产品的生命周期,也决定了什么样的服务、活动、文案和广告,用户更乐于接受。因此在不确定目标方案,对用户定位是否准确的情况下,可以以门店、网上渠道、电话拜访、线下活动等方式,来进行用户调查研究,收集用户的反馈,以使方案可行度更高。
数据的运用和分析:成熟的数据在很大程度上,可以指导目标策略的方向,所以是比较重要的一块,在进行目标方案的制定过程中,需要多分析和运用各方面的数据,这些数据包括产品、以往活动、用户反馈、销售、互联网内部数据等,善加运用能让目标方案更加具有说服力。
四、目标思路框架的搭建
(五行生出)
目标框架的形成
当我们完成以上一系列准备工作后,便可以对当下的任务目标,进行框架性的梳理。梳理时可先罗列出,实现目标的重点环节和次要环节有哪些,之后再将内容变为框架结构,可以用思维导图的形式来体现,
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