教师随笔我们应该如何招生

[论述幼儿教师应该具备哪些能力]1、要有执着的事业心。幼儿园的日常工作是琐碎和平凡的，同时情况又是复杂多变的，有时孩子的行为会出现问题，有时孩子的生活又需要教师特殊的照顾，在这样艰巨的工作下，许多教师...+阅读

微风轻拂过我的面庞，阳光很柔和，我坐在办公室的窗前，抬头便看见外面浓密的大树和湛蓝的天空，思考着刚刚过去的暑期招生。

我认为，在我们学校的招生过程中要做到“四勤”。

一勤宣传。宣传是一个认知我校的过程。我们要做到书面宣传和口头宣传相结合。首先，趁小考结束、中考填报志愿之时，把招生简章有效的发下去，让大家对我校的校容校貌、学校规模、教学业绩有一个初步的认识。当然，口头宣传也必不可少。遇到朋友聚会，左邻右舍闲聊时，勤宣传，你或许有“寻遍天下无觅处，得来全不费工夫”的收获。例如：去年暑假期间，有一次我老公在朋友的瓷砖店打麻将，我去找他，与他们闲聊时，得知有一个牌友的小孩小学毕业想择校，我就给她详细的介绍了我们的学校的情况，她就有了想把孩子送到我们学校的念头，经过我有说了几次，她就把孩子送来了。

第二，勤联系。要与其他学校有往年交或有往来的老师保持经常的联系，让他们为你捕捉信息，提供生源。同时，也要与有来我校读书意向的学生保持联系。例如：西园小学有一家，学生成绩比较优异，我就经常与他及他的父母联系，最终他来到了我校，每次月考成绩都在年级前列。

第三，勤跑腿。跑腿是一个认同肯定的过程，大家在往年的招生中都有这么一个感受，就是“踢断了门槛，跑细了腿”。对于一个犹豫不绝的家长来说，勤上门沟通是个很好的方法。每次我们可以打孩子家长的时间差，去登门拜访。例如：中午午休前，晚餐后，都可以跑去给家长沟通交流一下。

第四，勤打电话。打电话是联系感情的桥梁，对于一些去外地打工的家长们，打电话联系就是一个不可少的方式与捷径路。

另外，在招生的过程中，要做到“面广、线长”即社交面要宽，情感联系要长久些。今年招生不要忘了明年生源的培养。

具有社交关系也是招生成功的关键，你适合在哪里招就在哪里招，你应该充分发挥自己的优势。

在竞争激烈的今天，阳光中学要想取得一席之地，就必须把握好招生关，特别是优质生源关。生源是学校的生命，是我们大家赖以生存的根本，有了生源我们就有用武之地。我相信，有我们高瞻远瞩、聪明智慧的领导群体，有我们这些团结向上、勇于拼搏、无私奉献的老师们，我校的明天一定会更美好！