完美奖金制度的最新制度

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完美奖金制度的最新制度

优惠顾客无论您是消费者还是经营者，您都要从优惠顾客进入完美事业。优惠幅度为18%

500-----1000PV 优惠6%

1000----2000PV优惠9%

2000---4000PV优惠12%

4000—6000PV 优惠15%

6000PV以上优惠18%

条件是个人无限期累积。

而且是永远不归零，上到那个级别，就永远享受那个级别的待遇。

如果您想从事这个行业，在这个阶段通过个人的销售也能得到一定的收益。如果您想把事业做大，那就要转为公司的销售代表。销售代表也很容易。只要您坚持一个动作，重复完成。您早晚可以成为公司的销售代表。销售代表又称为直销员升级条件：无论是您还是您说明的朋友自己消费或者销售的所有业绩都算您的升级积分，而且是整组累积，无限期累积到3.6万，升级当月小组达到15000PV这个时候您成为公司的销售代表。解释一下，就是您通过使用产品，认为产品不错然后告诉你的周围的亲戚朋友让他们也用上好的产品。通过您说明的所有的业绩都是您的升级积分。这样没有时间限制的的累积到3.6万。无论多少人无论多长时间只要达到3.6万积分PV就可以成为直销员--简单吧？

这个时候的优惠条件为。

1、当月整组业绩达到15000PV。你个人的优惠是30% 也就是说这个时候您自己使用完美产品或者销售的话都是30%的优惠。如果成为销售代表整组业绩后达不到15000的话，公司分成两个阶段也给你优惠。当达7501—14999时您是26%；当200--7500之间的时候是23%的优惠。

2、如果您成为销售代表后，你和你下面的每一个不是销售代表的优惠顾客都有差额奖金。举个例子，比如您下边无论是谁发展的优惠顾客他从进入完美，所消费或者销售的业绩都和您有直接的关系。当他在500—1000的时候，您有24%的差额奖金。就是120元。如果您的团队中有十个这样的您当月就是1200元的奖金。我们可以看出即使我们到了销售代表这个级别，每个月拿到3000到5000也不是什么大问题。所以希望想运做完美的朋友一定要看明白。一定要弄懂，升到销售代表能给您带来什么样的结果。只要你能无限期累积到3.6万。您就在您一生中有不小的改变了。但这仅仅是开始阶段。此时公司会颁发给你直销员证书和最低保障金300元~ 大概月工资在1500-3500之间根据你的业绩走最低也有15000PV。初级经理只要你在帮助1-2位朋友做到直销员你就是初级经理

你此时就是【初级经理】

帮助1-2位朋友--------------------------

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直销员直销员

(3.6) (3.6)

此时你就是初级经理了~也很简单吧给你9%的领导奖金和2%的特殊奖金这个2%比较难解释清楚。还有公司给你的意外人身保险10万元

然后公司会请你国内免费旅游到珠海澳门然后去公司总部参观。还走走红地毯住5星级酒店奖金在3000-5000元/月之间中级经理只要你能帮助3-4位朋友做到直销员你就是中级经理

你此时就是【中级经理】

帮助3-4位朋友---------------------------

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直销员直销员直销员直销员

(3.6) (3.6) (3.6) (3.6)

9%领导奖金+2%的额外奖金+6%的无限代奖金

这个6%给的也比较麻烦也不好解释怕越解释你们越糊涂

公司会请你到国外旅游马来西亚巴黎每年旅游的地方不一样听说还会去慕尼黑喝啤酒呢

奖金在1万-3万之间/月高级经理只要你能帮助5-6位朋友做到初级经理你就是高级经理

你此时就是【高级经理】

帮助5-6位朋友-------------------------------------------

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直销员直销员直销员直销员直销员直销员

(3.6) (3.6) (3.6) (3.6) (3.6) (3.6)

哪位知道完美奖金制度呢

这位朋友你好，我也曾经做过完美，实话告诉你，完美的奖金制度并不完美，从根本上说，他是一家公司，所追的当然是利益最大化了。。。。。

而经营行业就不同了，它所追的是公平，合理，人性化等。下面我向你说明行业的具体内容：

(1)产品分为两大类：无形产品，如保险、股票、基金、期货、外汇、彩票；有形产品：如安利、完美、天狮、无限极、如新等的保健品、化妆品、日用品等。无形产品卖的是一种理念，具有理财功能。如保障、赚钱，甚至暴利。有形产品卖的是一种使用价值，仅仅赚取一定的产品差价。从参与者和从业者的人群来看，从事无形产品的人远远多于从事有形产品的人，足以证明无形产品具有广阔的市场和需。

(2)给您一个有形产品的项目，您不一定能挣到钱，即需要很好的推销能力。

(3)请问您经营的宗旨和目标是什么？是否是为了获取利益？如果是这样，何不把复杂的赚钱方式简单化呢？即把卖产品赚钱改变为卖观念赚钱，俗话说的好：钱生钱，才能赚大钱。