由于我的工作试用期要到了马上正式签合同了请帮我写一份合同书

[正式劳动合同是不是正式员工]劳动合同制员工是正式工的。正式职工，是指在人事局、劳动局、民政局等职能部门办理过手续的职工。被录用者一般实行学徒制或经过半年和一年的熟练期，学徒期和熟练期满，经考核...+阅读

工作合同书甲方：（甲方）乙方：（乙方）为明确甲乙双方工作中的权利和义务，经协商达成如下协议：

一、乙方工作的目标和内容：

（一）、工作目标

1、加强自身技能及专业知识的学习。每月组织财务人员、经管员、成本核算员学习一次，财务人员每月写学习笔记一篇（内容为企业管理方面、财务管理方面、税收政策方面等），月末交分管领导。

2、及时了解掌握国家新的税收政策和地方财政政策，每季装订成册，组织学习并加以应用。

3、结合实际修订财务部的职能战略。制定相应的实施细则和评估办法并监督执行到位。

4、以集团公司工作中心中的现金流管理为重点，月度对资金收支情况进行分析预测，保证资金合理有效使用。

5、定期到企业车间进行实地调研，能够熟悉各企业的产品生产过程，掌握产品成本构成，每月末对经营状况及财务指标进行分析。

（二）工作内容

1、协助分管领导处理公司财务有关事项并及时汇报工作情况，保证财务工作内容和目标的实现；

2、负责财务职能战略的制定、执行、评估监督到位，使财务工作更加制度化、规范化、精细化；

（1）结合08年公司实际，制订2009年资金运作方案并严格按此方案执行，确保集团公司生产经营资金和投资资金能够良性循环；

（2）深入基层了解生产经营情况，制定科学合理的目标成本，结合各公司实际进行成本的有效控制，每月有对比有分析且向分管领导汇报；

（3）结合网上录入资产情况，每季度到各分公司检查一次，核对每项资产的管理是否有责任人及固定资产的登记情况，写出清查及评估报告；完善账面固定资产的增加、减少及日常核算工作，保证账面帐实相符率98%以上；不良资产信息及时向领导汇报，毁损报废资产及时提交税务局税前报损，及时进行帐务处理；使资产责任化管理职能落实到位；

3、负责组织编制各分公司的内部考核月报表，准确反映企业生产经营及效益情况；

4、负责组织采油厂挂账、结算资金和供应处的资金回笼工作，考核落实到位。保证财务部负责的应收账款的坏账损失为零；

5、组织编报法人公司资产负债表、损益表、现金流量表等财务资料，为外部单位提供相关信息；

6、认真审核各类原始凭证的真实性、合法性，及时编制记账凭证，保证票据合理合法率在95%以上；

7、办理现金收付业务认真细致，及时记帐、对帐，盘点库存现金，按月编制银行存款余额调节表，做到帐实相符，帐帐相符率达100%;

8、及时、准确地核算各单位的材料、工资等有关成本费用，正确归集、分配各项成本、费用和收入，数字准确率100%、工资发放及时准确率100%;

9、积极为经营管理服务，保证税务登记证、信用资质等级证、贷款卡等有关证件的年审合格率达100%;

10、协助分管领导协调好审计、税务、财政、稽查等部门关系，为检查财务工作提供有关资料，反映情况，力争企业收益最大，损失最少；

11、按时完成各项税款及报表的上缴和报送工作。严格规范财务管理，诚实守信申报纳税，报表上报及时准确率100%;

12、协调好银行、结算站、有关业务部门的关系，确保财务挂帐结算工作的顺利进行，资金的及时到位；

13、学好用好税收优惠政策，合理进行税收筹划。在条件具备的情况下，力争新大集团公司享受税收优惠最大，风险降至最低；

14、学好用好财务软件。保证财务软件正常使用，财务数据完整准确；