[劳动合同和聘用合同有哪些区别]《劳动合同法》立法过程中，有学者建议将《劳动合同法》的适用范围扩大到事业单位及其劳动者，围绕这一问题各方意见较为对立。 从劳动合同原理讲，聘用合同是劳动合同的一种，聘用...+阅读

解除劳动合同经济补偿与合同到期后不续签时应支付的经济补偿，既不是同一个概念，计算方法也有所不同：

1、解除劳动合同（以协商或单位原因但劳动者同意为限）的经济补偿，从参加工作之日起开始计算（违法解除劳动合同，则需要支付二倍的赔偿金）。

2、合同到期后不再续签时应支付的经济补偿，特指是因用人单位原因不再续签劳动合同的情况（劳动者不要求续签则没有经济补偿）。由于该项规定始自2008年1月1日起施行的《劳动合同法》第四十六条第五款的规定（此前没有），按照第九十七条第三款“本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算”的规定，不续签劳动合同的经济补偿只能从2008年1月1日起开始计算。故你可以得到的经济补偿，只能是从2008年至2011年9月期间的4个月，共计16000元。

3、经济补偿不需要缴税。

延伸阅读：

聘用合同与劳动合同的区别是什么区别在于：适用主体不同、特点不同、种类不同。 1、适用主体不同：劳动合同适用的主体为企业，聘用合同适用的范围主要为事业单位。聘用合同是事业单位人事制度改革的产物，聘用合同...

聘用合同和劳动合同有什么区别有没有区别实质上要看合同内容。依据劳动《合同法》第17条，劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证...

解除劳动合同范本解除劳动合同范本 甲 方：**有限公司 乙 方：李三（要有基本情况） 甲、乙双方于 年 月 日签订了 年 月（或无固定）期限劳动合同，现由 方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，...

怎么写签订劳动合同申请书去文库，查看完整内容> 内容来自用户：三一数据 三一文库（.31doc.com）/合同范文签订劳动合同申请书范本 ： XXXX单位领导： 我叫XXX，女，XX岁，大专文化，XXXX年XX月与贵单位签订为期两年的劳...

请问劳动合同书要怎么写工厂劳动合同书 甲方（用人单位）名称： 性质： 法定代表人： 地址： 编号： 乙方（劳动者）姓名： 性别： 出生年月： 家庭住址： 身份证号码： 根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关劳动法规及甲方...

集体合同的概念和特征并指出集体合同与劳动合同的区别是什么集体合同签订是指工会或职工代表与企业单位之间，为规定职工集体劳动条件，依法就集体合同条款经过协商一致，设立集体合同关系的法律行为。 我国《劳动法》第33条第一款以及第34...

解除劳动合同的补偿是多少公司解除劳动合同通常有如下情况： 1.企业无违规情况，劳动者自己提出离职的，企业不支付补偿金； 2.用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在...

解除劳动合同赔偿金第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用...

劳动合同解除补偿金赔偿标准楼主被辞退的那天，就是纠纷开始的时候，应当从那天开始六十日内申请劳动仲裁。 现在劳动仲裁时效已过，去申请仲裁会被驳回。楼主诉到法院最后也会被判决驳回诉讼请求的的。依据...