[员工与公司经营合同]篇一:公司员工合同范本 公司员工合同 公司员工试用合同 甲方: 法定代表人: 地址: 乙方: 身份证号码: 地址: 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用方法,甲方招乙方为试用...+阅读
助员工与公司签约的一份合同书
劳动聘用合同书 甲方: 乙方: 依据《劳动法》等有关规定,为保证双方的权利及义务,经甲、乙双方平等协商,特定本劳动合同。
一、合同期限自:
二、工作内容:乙方在甲方公司担任:
三、双方的权利和义务
1、乙方及时完成甲方安排的工作,有关以下情况甲方有权提前解除合同,乙方不得以任何理由及借口推脱。
2、按照有关规定解除劳动合同。 违反公司管理制度的应予以解除合同(请假、旷工、迟到)。
3、甲方要按有关法律规定保障乙方的权益。
4、甲方按时发放乙方的工资。
5、甲方为乙方劳动提供保证安全,卫生的设施和劳动保护用品(如手套、工作服等等)。
6、在合同期内甲方不得单方面解除劳动合同,单方面解除劳动合同,甲方赔偿乙方一个月工资。
7、乙方在合同期内不得单方面解除劳动合同,如提前解除劳动合同,须经甲方同意,甲方不同意,乙方需赔偿甲方3000元的经济损失。
四、乙方的权利和义务
1、乙方的休假由甲方视工作情况轮流安排。
2、甲方如不履行合同,乙方有权向劳动部门申诉。
3、按规定解除劳动合同。 试用期三个月,在试用期内双方可自行解除合同。 甲方不承担乙方三金,三金由乙方自行缴纳。
五、劳动报酬 乙方每月的基本工资 元。
六、本合同一式二份。甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。 甲方: 乙方: 年 月 日
合同签约的格式什么的最好详细点
可参考一下这个合同范本 甲方:***(写明名称、法定代表人和住所)(发包方)乙方:***(同上) (承包方)甲乙双方按照《中华人民共和国经济合同法》和《建筑工程承包合同条例》规定的原则,结合工程的实际情况,达成如下协议。第一条 承包工程概况(包括工程名称、地点、内容、承包的范围、开工和竣工日期、质量等级等内容)第二条 合同文件使用的语言文字、标准和适用的法律(本条主要是用于涉外方面的)第三条 图纸(写明图纸提供的日期、套数、保密要以及图纸的解释等)第四条 甲乙双方驻工地代表(写明姓名、性别、年龄、在单位中的职务)第五条 甲乙双方的基础工作第六条 工程进度计划第七条 工程监督(包括隐蔽工程的中间验收等)第八条 人事同价款及其调整第九条 工程预付款及工程价的支付方式和时间第十条 工程验收第十一条 决算第十二条 保修第十三条 争议处理第十四条 违约责任第十五条 双方约定的其他内容第十六条 本合同一式__份,当事人各执__份。
本合同自__年__月__日(写明生效的时间或者条件)之日起生效。本合同未尽事宜,双方可以协商订立补充协议。补充协议与本合同具有同等的效力。发 包 方单位名称(章):单位地址:法定代表人:委托代理人:电 话:电报挂号:开户银行:账 号:邮政编码: 年 月 日 承 包 方单位名称(章):单位地址:法定代表人:委托代理人:电 话:电报挂号:开户银行:账 号:邮政编码: 年 月 日 鉴(公)证意见 经办人:鉴(公)证机关 (章)年 月 日[注:除国家另有规定外,鉴(公)证实行自愿原则]...
合同协议书格式
协议书:协议是指当事人双方就某一事情、问题,经过协商后订立的一种具有经济关系或其他关系的契约。合同:合同是落实这意见的具体表现。协议书与合同同属一大类的经济文书,都具有法律效力,联系也很密切。协议可以成为当事人订立某项合同愿望的草签意见;以下就是关于合同协议书格式与两者之间的不同点:
1、角度范围不同。协议书往往较多地涉及宏观角度、总的原则。协商的是政治、经济、军事、法律等有关问题,大至国家关系,小至个人往来、合作办事、解决纠纷,适应范围大;合同则较多从微观角度,就某一具体事项签约。
2、内容要不同。协议书的内容不及合同具体细微,如两个企业签订联营或者联合的合作关系要用协议书,可在协议书下另外签订有关内容的单项活动。
3、失效长短不同。合同的有效期限一般较短,“标的”一旦实现,合同就失效了;协议书的有效期限一般较长,有的则是永久的,比如换房之类的协协议书,不到房主再次易人,其作用便长期存在。协议书格式写法协议书的格式和写法一般由标题、立约单位、正文、落款四部分组成。
1、标题协议书的标题和合同的标题写法相同,即内容、文种。
2、立约单位当事人的名称或姓名及地址(写法和合同相似)
3、正文正文由缘由和主体组成。缘由写明签订协议书的目的、依据等内容。主体分条列项写出协议的事项。协议书虽说每个人都会遇到都会去签订,但其实现在知道协议书书写格式的人真的很少,一般遇到这类情况都是直接搜索按照模板去写,一时疏忽就容易导致出现问题,导致协议内容缺少,所以在现代生活中如果能够了解协议书格式要怎么写也可以算作是一项技能,以备不时之需。
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