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从一名在校大学生到一名村官,是一次重要的角色转变,任何一名大学生“村官”都有一个角色转变过程,在角色转变中,都各有不同的优势和不足。
一、大学生村官的优势大学生村官的个人情况虽然各不相同,但都接受了大学教育,大多数大学生“村官”具有明显的优势,一旦与大学生村官工作实际有机结合起来,就一定会大有作为。 大学生村官的共同优势,主要是五个方面:一是有较扎实的文化知识基础和一定的专业理论知识,特别是具有当代经济社会发展的新知识、新观念;二是年轻,有活力,思想活跃,思维开阔,充满热情,容易接受新生事物;三是有较好的组织协调能力和处理问题的能力,能很快适应农村工作环境;四是有事业心、责任感,能够积极主动履行好大学生村官职责;五是有理想、有抱负、愿意把农村发展当成事业去做。
二、大学生村官的劣势大学生村官各有特点,到农村工作,也存在明显的劣势:一是角色转变慢。。有的大学毕业生在思想上还不够成熟,心理变化大,农村的新环境让他们在生活和工作中感到不适应,进入角色较慢。二是适应能力不强。村与村的情况各不相同,村与村之间的经济实力、发展资源各不相同,村干部的能力、综合素质也各不相同,在地域、环境、交通、住宿等多方面也各不相同,使得部分大学生“村官”感到措手不及,难以适应。 三是专业不对口。很多大学生所学专业与农村工作不对口,理论联系实际很困难,所学专业无用武之地,只能在村中做一些具体的事务性工作。四是缺乏吃苦精神。农村工作和生活环境就城市相比较还很艰苦,且工作头绪多,事务性工作多,很多大学生是从城市来的,从小就没有吃过苦,到了农村不太适应,但因有合同约束,就先忍着得过且过,未能充分发挥自身的主观能动性,有当一天和尚撞一天钟的思想存在。 五是沟通能力不强。有些大学生没有深入了解农村,没有深入接触农民,所以与农民沟通起来较为困难,感觉大学生的沟通能力普遍需要提高。六是缺少主动工作的积极性。有些村官是为了取得户口,或是无业可就,想先干干再说,不知道自己在农村该干什么,很难融入到工作中,工作不够积极、不够主动。 树立勇气,增强信心,发挥优势,克服劣势,提高能力,是大学生“村官”履行好职责的重要条件。
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