下面是小编辛苦整理的关于“用工关系与劳动关系”的一些推荐范文，主要包括：正规劳动用工合同样本，关于劳动合同和用工协议，最新电脑公司用工劳动合同范本，用工单位无过错是否就无需对派遣员工承担连带责任，用工协议和劳动合同的问题，用工协议和劳动合同有什么区别等方面内容，值得借鉴。

正规劳动用工合同样本？甲方： 地址： 乙方： 乙方身份证号： 乙方户口所在地: 乙方住址： 鉴于乙方现在属于临时用工人员，乙方不具备劳动法律关系的主体资格，无法与甲方建立劳动(合同)关系。甲乙双方经平等协...

关于劳动合同和用工协议？劳动合同是用人单位直接与劳动者签订劳动合同。已经签订了劳动合同的员工就在与自己有劳动合同关系的单位工作。 用工协议即劳务合同是用人单位不是与劳动者直接签订劳动合...

最新电脑公司用工劳动合同范本？引导语：劳动合同中的劳动关系是指受劳动法调整的，在劳动者运用劳动能力、实现劳动过程中，劳动者与用人单位(劳动使用者)之间的社会劳动关系。今天，小编为大家整理了关于最新电脑...

用工单位无过错是否就无需对派遣员工承担连带责任？劳务派遣最大的特点是“有劳动没关系，有关系没劳动”，即劳动者与劳务派遣公司建立劳动关系，但却不为其劳动，劳动者为用工单位劳动，但却不与其建立劳动关系。因此，在《劳动合同法》...

用工协议和劳动合同的问题？劳动合同是用人单位直接与劳动者签订劳动合同。已经签订了劳动合同的员工就在与自己有劳动合同关系的单位工作。劳务合同是用人单位不是与劳动者直接签订劳动合同，而是与专业...

用工协议和劳动合同有什么区别？劳动合同是用人单位直接与劳动者签订劳动合同。已经签订了劳动合同的员工就在与自己有劳动合同关系的单位工作。 劳务合同是用人单位不是与劳动者直接签订劳动合同，而是与专...

最新建筑用工劳动合同样本？引导语：劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同：其一，劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性，不具有法律资格的公民与不具有用工权的组织不能签订劳动合同;其二，劳动合同签订...

什么叫与国有企业签订的劳动合同 A类合同是什么与一般的用工合？1、劳动法第十六条规定：“劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同”。 2、法律依据《劳动合同法》 第十二条 劳...

劳动者双重劳动关系中发生工伤哪个单位负责？可以去当地的社保部门进行工伤认定，看自己是与派遣公司还是实际的用工单位之间存在劳动关系； 一、一劳动者虽与用工单位无法律关系，但如果劳动者发生工伤、死亡、医疗等特殊情...

用工七年未签合同怎么为？未签劳动合同，建立劳动关系（即用工）满一年即视为转为了无固定期限合同关系了。 无固定期限合同即无固定期限劳动合同。 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止...