下面是小编辛苦整理的关于“伤残抚恤管理办法”的一些推荐范文，主要包括：伤残抚恤金给多少一次性伤残补助金标准是什么，伤残鉴定怎么做，关于解决医疗困难、普遍优待等问题的实施意见，职工因工伤致残被鉴定为一级至四级的可以享受哪些待遇，破产企业的员工怎么维护自己，抚恤金怎么分配等方面内容，值得借鉴。

伤残抚恤金给多少一次性伤残补助金标准是什么？职工因工致残，按照致残程度，可以享受不同标准的伤残抚恤金。 （1）一级至四级伤残。 被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，从工伤保险基金中按月领取伤残抚恤金。标...

伤残鉴定怎么做？伤残鉴定怎么做，伤残鉴定去哪里做：根据《工伤保险条例》、人社部、卫计委《工伤职工劳动能力鉴定管理办法规定》，工伤职工劳动能力鉴定遵循下列程序： 一、提出鉴定 职工遭受工伤...

关于解决医疗困难、普遍优待等问题的实施意见？一、认真落实重点优抚对象的普遍优待。 本意见的重点优抚对象是指：享受抚恤金的烈属、因公牺牲军人家属、病故军人家属（简称“三属”）；享受伤残抚恤金的革命伤残军人；享受定期定...

职工因工伤致残被鉴定为一级至四级的可以享受哪些待遇？1、 伤残津贴。 按月发给伤残抚恤金，标准分别为本人工资的百分之九十至百分之七十五，其中：一级90%；二级85%；三级80%；四级75%。 2、 一次性伤残补助。 发给一次性伤残补助金，标准相...

破产企业的员工怎么维护自己？当自己所在的企业遭遇破产，职工应依法维护自己的合法权益，具体包括： 1、坦然面对劳动合同被提前终止的事实，努力重新就业。 2、对被拖欠的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，以及法...

抚恤金怎么分配？抚恤金怎么分配，什么是抚恤金抚恤金怎么分割：抚恤金分配时一般由法定遗产继承人顺序进行分配，第一顺序是配偶、父母、子女，其他人员是第二顺序，如果没有第一顺序的人员，抚恤金才在...

员工抚恤制度？(一)本公司员工凡不能参加劳工保险或人寿保险者，遇有伤病亡故其抚恤办法，悉依本细则。 (二)本细则除长期受雇在本公司的从业人员外，其他的临时、特约顾问、特聘等人员均不适用...

2013员工抚恤制度？(一)本公司员工凡不能参加劳工保险或人寿保险者，遇有伤病亡故其抚恤办法，悉依本细则。 (二)本细则除长期受雇在本公司的从业人员外，其他的临时、特约顾问、特聘等人员均不适用...

员工抚恤制度范本？(一)本公司员工凡不能参加劳工保险或人寿保险者，遇有伤病亡故其抚恤办法，悉依本细则。 (二)本细则除长期受雇在本公司的从业人员外，其他的临时、特约顾问、特聘等人员均不适用...

抚恤金协议书写法？抚恤金领取协议 赵芳斋于2014年12月14日去世，其母亲赵魏氏，1908年8月5日出生、父亲赵铜山1906年9月5日出生，配偶苗桂花1933年8月6日出生，以上人员均已故，其死亡一次性抚恤金现共...