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关于“无固定期限赔偿24个月”的专题推荐:

04月20日 编辑 fanwen51.com

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无固定期限劳动合同赔偿?无固定期限劳动合同赔偿,无固定期限合同补偿:现在有许多劳动者都有这样一个疑问,解除无固定期限合同如何赔偿?这个问题,我们需要分两种情况进行分析。 一、若用人单位存在违法行...

无固定期限合同赔偿?无固定期限合同赔偿,劳动法规定无固定期限合同赔偿问题:,若用人单位解除你与他们之间的劳动合同: 1、依劳动法第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一...

无期限劳动合同被辞退应该得到经济赔偿还是赔偿金?1、用人单位与劳动者解除劳动合同,是支付赔偿金还是经济补偿金,与劳动合同的期限无关;也就是固定期限和无固定期限劳动合同赔偿标准是一样的; 2、经济性裁员,未提前30天书面通知...

固定期限劳动合同合同工赔偿问题求解答!?1.劳动合同终止时支付你经济补偿金的方法你说的很对。根据你的工作年限给予赔偿。但是你提到无固定期限劳动合同,是不存在终止情形的。如果公司在无固定期限劳动合同内不想与...

无固定期限劳动合同解除赔偿标准?解除无固定期限劳动合同有两种情形: 一、协商解除补偿标准:参照《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...

新劳动法无定期合同怎么赔偿?新劳动法无定期合同怎么赔偿,无固定期限劳动合同赔偿:无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。劳动合同的期限长短不能确定,但并不是不能终止。...

试用期内解除劳动合同需要赔偿吗?劳动合同法 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同...

无固定期限合同员工离职赔偿我在2000年4月份进到一家外企工作?根据劳动合同法相关规定: 第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (...

关于用人单位无劳动合同的赔偿?1、首先获得补偿为:一年内的工资(按照最低工资标准计算)X 2 2、社会保障比如三险一金等要补缴 3、因为公司8年未与你签订合同,现在你为无固定期限的劳动合同 无固定期限的劳动合...

劳动解除赔偿?劳动解除赔偿 (1)计算的期限: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个...

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