[跳槽后五险一金怎么办]养老保险 养老保险是可以中断的，中间中断无所谓，最后是累计年限的，不过交得越多，当然养老金也越多拉。 办理转移手续：原公司打出转移单，交给新公司继续上就行。 失业保险 虽然必须...+阅读

考官面试频繁跳槽者的顾虑

人力资源专家表示：如果某人的简历显示，他在很短的时间内换过许多工作，这可能说明他缺乏耐心或者工作不够专注，并担心这些频繁跳槽者会出现这样的问题：

1、从业情况存在不稳定性，如果我录用他，他是否也会在一年甚至半年内跳槽，浪费公司的招聘成本?

2、面试者可能没有明确的职业目标，他对自己的定位不清;

3、其他不确定因素，比如不会处理人际关系或者个人性格自由散漫，这些问题在我的公司也不能得到解决。

频繁跳槽面试如何说原因

建议：表决心很重要

其实面试官真正想知道的是你是否还会继续频繁跳槽，在回答时要将它正面化，不论是态度还是答案，适当而坚定的表决心，如我也遇到过这样一位求职者，因为他的简历中有太多跳槽经历，我起初对他并不感兴趣。但在面试时，这位求职者却表现得很专业，也很执着，他希望找到一份稳定的职业。通常，这样的人非常清楚自己的工作经历看起来有多糟，但是，他们只是想找一个合适的机会，以证明自己有成熟的职业观，并且能够在一个职位上持之以恒。

另外跳槽原因，面试者可诚实地承认过去的经历，即使你在简历上跳过一些公司，背景调查也会让你无所循行，不妨大方的承认自己开始在确定职业目标上有些困难，但现在已经十分明确了自己的职业方向(表明自己经过几次跳槽已经给自己定位了，今后不会发生频繁跳槽了);或者说明之所以离开之前的职位，仅仅是由于自己发现离开是为了加重责任，拓宽经验的方法(充分展现眼前的这个公司就是自己真正的归宿)。

延伸阅读：

职场人10年跳槽经验总结首先，真正的高级人才是不用找工作的，因为只有被工作找的份。 但是，难免有些高级人才厌倦了旧的工作环境，或者遇到天花板，没有了发展空间，或者遇到新上任后排除异己来提拔自己的亲...

霸面拿10万+offer，华丽跳槽年薪二十万这是一篇学渣逆袭的励志故事。大学4年，挂了14门课，延迟毕业。。结果霸面拿10万+offer，再来个华丽跳槽，年薪二十万!!这时他仅毕业两年。楼主学渣，不是自谦，是已经渣到一定级别。高...

没有发展空间，跳槽or留下没有发展空间，我要不要跳槽?很多职场人，经过一段时间适应了工作的基本流程，并能完美的处理好本职工作后，都会自发的开始谋划自己今后的发展，但是问题来了，没有发展空间或职场发展...

跳槽马如何争取起薪大升级亲爱的安妮：我读过你写的关于如何要求加薪的文章，但假如有另外一家你一直非常期待的公司给你发来了工作邀请，但他们给的工资达不到你所期望的水平，你该怎么办?我所在的是一个高...

跳槽的七个资本你是否拥有虽然人们通过跳槽来寻求职位和收入的快速提升，但也不是每个人都可以通过跳槽达到这些目的。以下几个因素决定了你的跳槽成功率： 一、知识 收入的差别是随着学历的增长而增高，据...

跳槽后该如何“站稳脚跟”金三银四跳槽季，不少职场人选择在这个时候进行跳槽，经过一系列的求职、面试、办理各种手续后，如今，一切尘埃落定。正式进入了新的职场环境，面对新的上司和团队伙伴，这些跳槽人们又...

跳槽季节专家为你辨得失职场：跳槽季节专家为你辨得失 只要你身在，跳槽就是一个你永远也绕不开的话题，正所谓人往高处走，可是，什么是高，为什么走，怎么走都不是容易的事，在这个跳槽季节，不妨听听专家们的建议...

职场人频繁跳槽的六大危害职场上有这样一些人，把跳槽当成了家常便饭，并且理由多多，企业环境不好呀，人际关系紧张呀，薪资待遇不满意呀，没有成长空间呀，反正只要有一点的不顺心、不如意，就想用跳槽来解决问题。...

跳槽者求职面试的四大忌语1、收入低没劲干 这样的跳槽理由会使招聘者误认为你很计较个人得失，对工作没有吃苦精神，把个人利益看得重于理想抱负。 在用人者的眼里，这样的人最多只能临时聘用，不可委以重任，...