MBA的面试内容是什么

[mba提前面试是什么]MBA提前面试也叫提前批面试、预面试，简称提面，是指MBA考生需要在全国联考笔试之前参加的各招生院校组织的面试。MBA提前面试是商学院招收MBA学员的重要考试流程之一，在联考笔试...+阅读

MBA的面试内容是什么？是采用什么形式

楼主你好！许多人认为MBA面试中的问题浩如烟海，根本无法进行准备。其实，MBA面试中相当一部分问题很有规律可循。因为，MBA面试作为选拔合格考生的一项活动，其宗旨和核心是明确的，虽然面试问题千变万化，但都要服务于其宗旨和核心，围绕其宗旨和核心。 MBA考生在面试中遇到的问题可以大致分为三类：基本命题、定位命题和其他命题。基本命题，如你为什么要选择MBA，为什么会选择这个学校等等；定位命题是基于不同的个人定位而产生的，比如，对个人定位为管理者的人，可能会涉及到领导艺术和管理方法等问题；对营销经理定位者，可能会问及成功的重大市场策划活动等；其他命题，不拘一格，问题有相当的广泛性。下面我们分别对三类命题进行进一步的分析和总结。

1.基本命题基本命题的设计是从MBA选拔的标准出发，设计出的用于挖掘考生背景材料和特征的问题。而挖掘背景材料最佳的方法是找出典型素材，典型素材又往往是和＂最＂字及学习、工作、生活中的转折点等联系最为密切，因此，基本的命题经常涉及下面的问题：和＂最＂字有关的，比如，你最大的成功/失败/痛苦/幸福是什么？你记忆最深刻的一件事是什么？……对这样的问题，大家可自己构思一些，也可以从一些书中找一找，或采用＂头脑风暴法＂请朋友们一起想，关键是掌握＂最＂字的规律。和工作、学习、生活转折有关的，如你为什么要攻读MBA？作为一个数学教师，你是否认为你攻读MBA转折太大了点？我们注意到你一年内换了3次工作，为什么？你这样容易变化，是否意味着你现在选择MBA也仅仅是因为冲动呢？…… 和MBA概念和内涵相关的，如，你如何评价中国的MBA教育？你认为什么样的人才适合读MBA？你读MBA比其他人有什么优势？有什么劣势？你认为读MBA能给你提供哪些帮助？你最看重哪一点？…… 2.定位命题定位命题一般和个人的自我定位及个人特质相联系。

如定位为管理者，就有可能会被问到关于管理风格、激励、沟通等问题；定位为人力资源经理的可能被问及绩效考评、人员培训安排、企业文化等问题。为什么会出现定位命题呢？有三个原因，首先，MBA面试是一个高度动态的交互过程，在这个过程中面试官起着主导的作用，他们从总体上控制着面试的节奏和进程，但面试的交互性使得面试官有时会自然地将问题集中在考生的隐含话题中；其次，定位说明了考生的成就、专长、个性等情况，面试官根据定位进行提问检验考生有更强的针对性；第三，根据定位进行提问，可使多数问题限制在一定的范围内，避免出现过多的生疏问题，影响面试的信度。 3.其他命题其他命题是指不便归类于基本命题和定位命题的问题，它包含的内容广泛而复杂。

如，社会经济生活中的热点问题，主要集中在管理、道德、经济、文化等范围，近几年由于网络经济和WTO成为焦点，有关这些方面的问题也很容易出现。平时应注意关注社会经济等方面的热点问题，有选择地对重要问题进行分析并形成分析、解决这些问题的方法。又如，压力性测试问题，面试官可能提出诸如＂你工作5年还毫无建树，我怎么能相信你是优秀的人才？＂这样令人沮丧的问题，以测验考生的压力反应。其他命题并不是没有规律可循，而是它太广泛，不像前面两类命题那样仅通过归结一定数量的问题就能命中相当的考题。所以，在有限的时间内，应将精力集中在对基本命题和定位命题的分析和把握上。其他命题中难度特别大的题并不是很多，不要总想着那些难题会让自己多么倒霉，要抓主要矛盾，暂时不要考虑难题，难题出现时，沉着应对，能表现多少就表现多少。

面试评分的标准和依据按照一般的原则，进行面试改革的院校应当公开面试评分的标准和依据，但很遗憾，目前还没有见到国内比较规范的已经公开的面试评分标准，有的国内院校制定了内部的面试评价因素，但只为面试官评价考生时使用，并不对外公布。其中的背景因素包括：大学时毕业的院校、年龄、工作经历等；其他方面包括形象气质、语言表达、企业意识（商业意识）、综合素质等四个方面。因此，最关键的还是要了解到各校对面试评分的标准和要求。但由于多数国内院校对MBA面试评分的标准和要求秘而不宣，希望深入了解有关方面的情况就要费比较大的周折，因此建议准备参加面试的考生可以将精力集中到理解MBA核心精神上来。确定面试的目标

MBA和MPA的初试和复试分别都考什么

MBA、MPA考试分笔试和面（复）试两个阶段。

一、MBA、MPA初试：初试为国家教育部统一组织的全国联考。

（1）考试时间：每年12月下旬（具体时间每年的10月份，教育部公布考试时间）。

（2）考试地点：考生网上报名时选择的报名考试点，届时所报考高校会另行通知。

（3）考试内容：MBA、MPA考试科目：英语（满分100分）；综合能力（含数学、逻辑、写作，满分200分），各科考试时间均为3小时；满分为300分.综合能力：总分200分，考试时间为3个小时，非常紧张.试卷由数学、逻辑和写作构成，（数学占75分，逻辑占60分，写作占65分）

（1）数学为25题单项选择题。数学分条件充分性判断和问题求解两大部分，其中问题求解共15小题，每小题3分，共45分；条件充分性判断共10小题，每小题3分，共30分。数学对大家的解题技巧和速度要求比较高.

（2）逻辑为30题单项选择题，每题2分，共60分；

（3）写作要求写两篇文章，论证有效性分析，要求600字，30分；论说文要求700字，35分，语文写作合计65分，形式从命题作文、基于文字材料的自由命题作文中选一种。英语二：题型分布为：难度介于

四、六级之间，要求掌握大纲词汇5500个单词。

（1）综合填空（完型填空）20道，每题0.5分，共10分；

（2）阅读理解5篇文章，25题，每题2分共50分；

（3）翻译一题：英语翻译成中文，15分；

（4）英语写作2题：小作文10分+大作文15分，合计25分。

二、MBA、MPA提前面试或复试现在上海各大MBA高校继续实行提前批面试政策（分批进行），复旦大学、交通大学安泰学院、同济大学、上海财经大学、华东师范大学、华东理工大学等高校提前预面试新方案陆续推出，考生提前面试成绩优异便可获得东部线拟录取或者C线拟录取资格（联考总分300分，C线160分左右）。联考分数揭晓以后，MBA复试的上海院校很少了，由各个学校自行组织，采取差额复试的方式进行。联考分数揭晓以后，MPA复试由各个院校自行组织，采取差额复试的方式进行招生。

经济管理专业怎么做自我说明

额

我就面试过两次，但都成功了。说点小感受，或许没用，还是说说

面试时，肯定已经递过简历了！

所以自我说明就不用说哪些有的了

主要是认识和了解

首先双手递上简历，说声“麻烦您看下我的简历，谢谢”

然后，说明自己的姓名，籍贯

接着是主菜了

主要是说明自己的性格，爱好，得到的奖项

怎么说呢？！这个要提前收集你选择的那个公司的资料

看看他们是做什么的，要什么样的人，需要什么样的特性

拿我做PC渠道时的案例说下

我说，我喜欢电脑这个行业，对市面上的电脑品牌都有一定了解

而其，经常阅览一些专业书籍，对电脑的各种知识也蛮精通

而且，性格活泼，喜欢接触人。口才也不错，本身学的就是市场营销

而且，获得过院辩论赛亚军

主要的就是你的性格，爱好，特征对于你的公司，你的工作能有什么帮助

能创造什么价值。

所以，你首先是分析你的那个公司需要什么样的人才，你的那个职位需要哪些技能

你自身有什么地方符合哪些地方

剩下的就是随机应变了

自我说明本就不要多

还有就是谈到工资待遇

我的理解是

咱不怕工资低

就怕工作没有提升的前途

就怕工作中无法获得更多知识

所以，钱不是问题

当然，这个只是说说

那啥

祝你好运了！

俺知道的就这么多