国企还是外企好

[外企和国企哪个好]我也经历了这种选择，听到了很多人的各种建议。有人说在国企制度完善，工作轻松，但是人际关系复杂，国企基层的气氛确实好，都是老大哥的样子，但是要想往上爬的话就苦了，一层一层的很...+阅读

这个问题没有标准的答案，需要个人综合判断。我的看法如下：值得的方面：1. 私企的环境和机会可能更好。私企的薪资、职业发展前景可能更优厚，能更好实现自我价值。2. 离开舒适区有利于个人成长。辞去铁饭碗，需要面对更多未知和挑战，这会磨练意志和成长见识。3. 体验不同的企业文化。不同企业的文化和方式差异很大，新的体验对人的影响也很大。不值得的方面：1. 稳定性和保障性较差。私企的不确定性更大，没有国企那样的 job security，存在失业的风险。2. 短期的经济压力可能较大。刚开始时薪资öglich没有铁饭碗高，经济生活会面临一定压力，需要适应。3. 适应成本较高。环境和文化的变化，使人精神和身体都需要支付一定的适应成本，这也是需要考量的。综上，这个选择full具有两个面，需要个人全面权衡。

如果追自我实现和高速发展，并有足够的适应能力与勇气，那么辞去铁饭碗到私企是一个好机会。但如果更看重生活稳定与经济保障，那么继续在国企发展也是一个不错的选择。这是一个影响较大的决定，我建议可以这样思考：先列出自己的优先级和考量的因素，评估当前自己的情况；然后找不同的企业了解职业发展机会，对比选择；最后综合个人情况和企业机会，对两个选项进行权衡，然后再下决定。这...

在外企工作和在国企工作哪个更好

建议你做一个利弊对照表，在下列各点做一个详细的比较：

(1)你有兴趣吗？（你喜欢常出差吗？喜欢与人打交道吗？喜欢做画图的工作吗？）

(2)你有天赋吗？（你善于行销和与人沟通吗？你有说服力吗？）

(3)符合你的理想、价值观吗？

(4)工作有发展机会吗？（工作以后的发展如何？单位在扩张吗？有过去的员工得到迅速的提升吗？能够换其他的工作吗？）

(5)在工作能够学习、成长吗？（有没有培训计划？有可能出国培训吗？）

(6)老板好吗？（一个好的老板非常重要，尤其是一个在乎你的学习、成长，而且值得你学习的老板）

(7)公司有良好的企业文化吗？是个好的公司吗？

把这七点，再加上：条件（薪金、职位），稳定等，然后综合考虑，把每一点做一个打分，然后把分数加起来，看看哪一个最高。当然，你也可一把那些你特别重视的因素加权，或者想想自己的真心（价值观、理想、爱好），也许你的真心会告诉你那一个选择最适合你。