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员工不服从安排怎么办？作为一名管理者，不为员工所接受，一般说来，不外乎以下几种原因： 一、继任者与前任管理方式方法有较大差别，员工不好接受。员工常常拿前任的优点与继任者的缺点相比较，短时间内一般...

员工不听从工作安排怎么办？这样的员工缺乏自我管理，对公司的信任与自我管控，我行我素，不服从公司安排，如不能加以改正，如领导或人事部门谈话后仍不改正，需交给人事部门处理 1、以德立威德是指领导的道德，品行...