如何处理好职场中的人际关系

[国考面试题人际沟通中关于同事间关系的题目如何作答]一、人际关系的重要性人际关系越广，路子越宽，事情就越好办。这已经被无数经验和教训所验证。一个优秀的人往往能接受并影响他身边的人，机遇与交际能力和交际活动范围成正比。因...+阅读

1、如果你要采蜜，不可弄翻蜂巢——不要批评、指责、抱怨。

2、不要逼别人认错；这只会使你失去很多的朋友。我曾经有过很多类似的愚蠢的错误。

3、不要说得太多，想办法让别人多说。

4、常常保持中立，保持客观。

5、宽容别人的错误。

6、不要轻易打断、纠正、补充别人的谈话。

7、尽量迎合别人的兴趣。

8、想要赞美别人时，高声地说出来；想要批评别人时，咬住舌头。

9、别人有困难时，主动帮助，多多鼓励。

10、时刻关爱他人。

11、不要因为太熟、太亲而不注意礼节。

12、想钓到鱼，就要鱼儿想吃什么。唯一能影响别人的方法是谈论他要的，教他怎样去得到他想要的。首先撩起对方的急切欲望，能够做到这点的人，就可以掌握世界；不能的人，将孤独一生。

13、一个人只要对别人真心感兴趣，在两个月之内，他所得到的朋友，就比一个要别人对他感兴趣的人在两年内所交的朋友还要多。

14、始终以微笑待人。

15、牢记他人的名字。

16、你遇到的每个人，都认为他在某些方面比你优秀；而一个绝对可以赢得他人欢心的方法是：以不着痕迹的方法让他明白，他是个重要人物。

17、尊重他人，让对方认为自己是个重要的人物，满足他的成就感。

18、做诚实、正直的人。

19、如果你错了，就承认吧。

20、在一开始交谈时，立即就让对方说：＂是的，是的＂，他就会忘掉争执，并乐意接受你的意见。 2

1、如果你要得到仇人，就去表现得比你朋友优越；如果你要得到朋友，就要让你的朋友表现得比你优越。 2

2、如果你要赢得他人的合作，就要征询他人的愿望、需要及想法，让他觉得是出于自愿。

3、给予他人同情和谅解，我们每天遇见的人中，有四分之三都渴望得到同情，给他们同情吧，他们将会爱你。 2

4、如果要批评别人，就巧妙地暗示对方注意自己的错误，如果要直接指出错误，就一定要具体。 2

5、让别人保住面子。 2

6、用＂建议＂而不是命令，不但能维持对方的自尊，而且能使他人乐于改正错误并与你合作。

7、要让别人乐于照着你希望的去做，你就必须让他明白，他对你有多么的重要，而他便会觉得这件事对他也有多么重要。我们可以简单地归纳为：尊重他人、仔细倾听、从对方角度思考问题、谈论对方的想得到的东西、求同存异。