[如果面试的时候别人说你没有工作经验]工作经验是在工作中培养的嘛，靠积累，靠学习。面试技巧——经典面试问题回答思路面试过程中，面试官会向应聘者发问，而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘...+阅读

应该是先面试，后辞职。

我们可以假设如果职位相对简单，而且该职位应聘人员多的话，应该先面试，后辞职，防止应聘不上，反而丢了工作。如果职位高端，应聘人员稀少，一般也是要先面试，后辞职，有利于面试心态稳定！所以无论职位如何，应聘人员都应该先面试，后辞职。

顺便说一句，现在HR高管，都是猎头帮忙找公司！很少自己跑到新公司面试的。并且遵循的也是先面试，后辞职。只是需要提前一个月或者提前一段时间提出辞职要求。而新公司是可以接受这个时间段的。

至于是否压低薪酬，那要看谁主动了！谁主动，那么谈薪酬的时候，谁就被动！这是必然

延伸阅读：

面试的时候如果面试官问你期望的薪资待遇我可以先问他公司的薪资如果你是职场新人，薪资并不是你首要考虑的问题，给你几点建议： 1。如果企业是世界500强，作为新人，你甚至可以为他免费干半年，这种企业给你提供的学习和提升的平台，是其它企业无法给...

大家是如何看待在面试的时候企业让面试者等待过久的职场面试技巧和注意事项 第一、前期准备： 知己知彼，百战不殆！首先收集面试公司的相关资料，了解公司主营业务、发展现状、招聘要求等信息，为面试做好相关准备：1、你如何满足公司招...

在参加面试的时候被问奇葩问题怎么办有时候问奇葩问题纯粹是面试官问着玩的，并不和职位能力性格等相关，比如我碰见过问谈过恋爱没之类的；有时候则是面试官本身不够专业造成的，比如我有次在面试进行到一半的时候，突然...

想换工作再去面试的时候如果面试官问你为什么要在上一家公司辞千万别说自身实际原因，什么路远搬家送孩子什么的事情提都别提。如果我是面试官听这话什么感觉？肯定是认为你家事很多啊…就因为路远了点就辞职，以后来我公司遇到点啥困难，肯定也...

在应聘面试的时候如果hr问您对加班的看法的话作为应聘者的您该加班分为，主动加班和被动加班！一般是指被动加班！ 主动加班。如因为个人能力或对新工作不熟悉，造成工作时间内为完成工作。短期内老板尚可容忍，长期就危险了！所以要努力！还有一种是，...

请问国考银监会的面试是怎样的面试时候会不会有考官提问现在面试一般采取结构化面试或无领导小组讨论的形式，有的单位会同时采用两种面试形式。国家公务员考试的面试题型包括：综合分析题、人际交往意识与技巧题、计划组织协调题、情...

请问在面试的时候该以怎样的心态去面对面试是求职路上至为关键的一步，也是最不容易闯过的一道＂关卡＂。面对主考官严肃犀利，深不可测的双眼，你要如何去做，才能轻松过关？轻松应对面试，请注意以下几点面试经验之谈，为自己过关...

请问各位在面试的时候要是人家问：为什么选择来我们公司工作如果我是你 我会了解招聘公司的背景，企业文化，理念等等相关信息，然后在网上查查该行业其他公司的介绍，然后做一个对比，你应聘的公司与其他公司的优势就出来了， 话术一般是 贵公司...

请问大家一个素质面试的问题面试官问到你的性格的时候有没有让楼上完全是误导！首先，被面试者标准的自我介绍内容就应包含对自己性格的介绍（自我介绍应包括：教育背景、工作经历、性格及兴趣爱好）。第二，如果你在自我介绍时忽略了对性格的介绍，面...