千元置装为面试值不值

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刚刚从山西大学本科毕业的陈娟，今日上午正忙碌地穿行于太原市的各个服装商场，为明天约好的求职面试购置一套合身的衣服。

山西省2010届毕业生首场大型双选会二十六日在太原拉开帷幕。设立在山西太原的中北大学校一位负责人表示，今年大学生就业总体形势稍微转好，企业招聘规模扩大，专业需求面有所增加，但因毕业人数较去年增多，就业压力仍很大。

同本科毕业生陈娟一样，捧着精心打印的求职简历，研究生毕业的韩晓刚对自己的准备仍不满意，下周约好的面试让他这几天一直很紧张。

翻遍衣箱也没找着几件合适的衣服，总不能就这样邋遢地去面试吧。为了改变形象，韩晓刚从家里拿了一千多元人民币为自己购置了名牌服装，一件夹克500多元、裤子鞋又花了500多元，工作还没有着落，已经花去千元。看看穿上新衣后的自己，韩晓刚很自信：我觉得给面试官的第一印象很重要，除了你的谈吐，着装也能影响你的成功率。

与陈娟、韩晓刚有着同样想法的人不在少数。据了解，招聘会前后，大学生为自己重金购置求职装的现象并不罕见，少则几百、多则几千元的包装费已成普遍现象。

在二十六日的毕业生大型双选会现场，不少用人企业负责人表示，从毕业生的简历、衣着和谈话等方面来看，今年大学毕业生的整体素质比往年有所提高，不少学生能更主动地推销自己，毕业生对自己的就业期望和职业规划有了更明确的认识。

多数大学毕业生在求职时认为，面试时印象分也很重要，衣衫不整地去面试必然会给面试官留下不好的印象。韩晓刚说，在用华丽的衣着寻找自信的同时，其实更多求职者是为了制造第一印象。

对于花费千元购买求职装，大多数家长表示很理解。和陈娟一起购买求职装的母亲说：简历只能代表大学毕业生的知识程度，优美的言语谈吐和合体、大方的装扮会让他们自信倍增。

此外，中国兵器工业集团人力资源开发处负责人说，今年就业形势和用人需求相对稳定，企业对于毕业生学历和综合素质的要求也不断提高，但是招聘高学历研究生会增加企业的成本，除科研单位岗位要求研究生外，大部分企业的用人需求还是以本科毕业生为主。

面对当前大学毕业生就业压力，近一时期，国内多个城市大学举办大学毕业生就业双选会，帮助大学毕业生就业。