在职场那些看人都不大大方方的看都是偷瞄职场真能把人变得老

[在职场中怎样让自己变得优秀]1.投身于不断的学习。找到不断提升自己的方法。学习一些课程，定期温习成果以及寻找优化成果的方法。2.学会与失败共处。成功人士都懂得失败是成功之母的道理。你每次的失败...+阅读

在职场那些看人都不大大方方的看都是偷瞄职场真能把人变得老

其实人们在刚刚进入职场的时候，很多人都是一脸懵懂，一脸纯真，但是在职场摸爬滚打几年之后，人就变了，很多人的变化就是让人感觉说话不一样了，为人处世不一样了。那么这是为什么呢？

1.自保

其实很多人变得有城府，就是为了自保。在刚刚进入职场的时候，我就被坑过。由于在公司的人力部门工作，做的是涉及人和钱的事情比较多，有些政策方面的事情是比较多，就有些人故意来咨询，表面上是给足了面子，但是实际上是在挖坑。呆了一段时间之后，就学会了怎么去应对这些人，说话的时候根本不敢说死。

2.自隐

有城府，其实有时候是为了隐藏自己的真实想法，一旦自己的真实想法被人猜透了，别人就会有针对性的采取措施。而进入职场之后，每个人都是有所求的，自己的目的和想法暴露出来，很容易被传遍整个公司。当所有人都知道自己的想法之后，那就很难实现自己的目标了。仔细想一想，公司里那些升职获利的人，哪些不是在偷偷运作呢？

3.自利

城府深的人，更容易获得利益。那些藏不住的人，说话太直，情绪太明显，领导自然能够对症下药，把这些人拿捏的死死的。当只有隐藏住自己想要什么，领导才不会拿捏的太狠。当你对你的上级、同事有所求的时候，你就有软肋了，永远会被制于人。

如何应对职场心机重的女人

小人切记不可硬碰硬，虎生犹可近，人毒不堪亲。教你怎样逃脱暗算！在职场中要学会潜伏，小人当然要对付，找准机会了来个明修暗道，和小人对着斗，不如顺着小人斗。身在职场就要学会与小人演戏。职场潜规则第四条：工作不会害你，只有人才会害你。我们在职场上，经常会遇到工作害人的情况。譬如做了某某工作，以至于不能赚更多的钱。譬如说在升职的关键时刻，却偏偏要出差。于是很多人就觉得，自己运气不好，每到重要时刻，工作就会来害自己。实际上，工作是死的，职务也是死的，而职场却是活的。职场的活是因为职场中起决定性作用的不是工作，而是人。所以当一个工作或者职务对你产生作用时，你必须要看清楚，真正在对你下手的不是工作，而是工作背后的人。这个世界上，没有哪个死物是可怕的，因为它们都没有智慧，没有头脑。而人是最可怕的生物，所以人类才能做万物之主。对职场高手而言，万事万物都可以拿来做武器攻击人。待人以诚可以攻击，工作也可以攻击，只要是有利于自己的，都可以加以利用。当你在职场上过的不顺心，感觉到万事万物都在与自己作对，无论是工作也好，职务也好，处处都荆棘满地。不需要太过纳闷，你遭遇的困境其实很简单，所有的困难和麻烦，都是有人在制造。所以你只要找到幕后的黑手，就能解决一切的问题。

1、职场式囚笼，任何因素都会影响你职场其实是个囚笼，身处其中日子长了自然会感觉到。所有的人，所有的事情，所有的工作都会在某一天跳将出来，给你致命打击。你进入了职场，实际就进入牢笼，职务就是你的牢房，而身边的一切，都是铁链和枷锁。只有抱着这种思想的人，才能够对职场中的事情小心谨慎，明白处处是陷阱。而新人们往往不懂得这一点，他们以为只有敌人才会害人，却不晓得，敌人从不亲手害人，他们使用的都是你防不胜防的东西。在职场中，能够影响到你的因素，是最需要防备的。看起来，一切可能都有利于你，但在关键时刻，它们却有可能被人利用，从而产生反作用。所以一个职场高手是拆囚笼为房舍，所有禁锢自己的东西，都会成为他们的武器，到紧要关头能够攻击别人。职场中的万事万物都放在那里，不为你所用，就为别人所用。

2、所有事情背后都有人存在职场是工作的世界，更是人的世界。但人们总会因为工作、职位的重要性，而忽略了人才是其决定性作用的。当你感觉到铺天盖地的工作压力时，你会责怪工作，但实际上，这是因为有人在给你压力。当你承担着工作失败的痛苦时，你会责怪职业，但实际上，是有人在规划你的职业。你在做的每件事情，源头都有人在谋划，过程中都有人在参与，结局都有人在决策，乃至于最后的奖惩也是有人在制定。所以在做事的时候，千万不能把目光集中在事情上，而是要放在人身上。做事就是做人。职场中讨生活，也不能把注意力放在职业上面，而要放在人身上，尤其是你的上司，那才是决定命运的人。只有搞清楚事情背后的人，弄明白这些人的想法和意图，分析了他们的利益倾向，你才可以游刃有余的做好每件事情。把事情当事情做的人，往往最后会撞一鼻子灰。

3、千头万绪终有主谋当一个人遭遇困境的时候，仿佛千头万绪，整个职场都在对付你一般。这种情形，我们称之为势。大势不利于你，所有东西都会与你为敌。当大势有利于你，就好像乘风破浪无往不利。只是浅显的讲，很难弄明白势是什么，但你只要懂得，当感觉到周围的一切都不利于自己时，那就是势不在自己一方。譬如做业务时，每个细节都表现出竞争对手将获胜。譬如竞聘时，所有人都属意其他人。譬如论功行赏时，没有人记得你做过什么。看起来是无力挽回，该怎么办呢？这个时候，就要善用人的原则，只要记得，职场中万事万物的背后都有人存在。而越是千头万绪，则源头越是简单。就算几十个几百个细节叠加在一起，背后真正的主谋，可能就只有一个人。而你要解决问题，决不能纠缠在细节上，也不能只关心事情的发展。你需要看清楚，究竟这件事情的关键决策人是谁，谁能在事情背后起决定性的作用。只有找到这个人，才是扭转大势，战胜对手的方法。

4、善用资源才能避开陷阱有些人很痛恨自己的工作，感觉到每天所做的都毫无成就感，根本就是瞎混日子。而实际上，任何人的任何工作，他们做的每件事情，都可能是种资源。聪明人会变废为宝，将繁琐的东西都变身为自己的资源。而职场中的万事万物，你不用，别人会用。在你手里面是烦心事，在别人手里是宝贝甚至可能是武器。每个职场人的思想一定要有发散性，当遇见一桩事情时，要先想对自己的好处和坏处，再想对别人的好处和坏处，最后想它完成或者失败后，能有什么变化。只有经过如此这般的考虑，你才能穷尽一件事情的可能性，才会明白，你应该如何利用。为什么很多人在职场上，被人害了都不晓得为什么？因为他们遇事不想，只看表面，所以在他们眼睛里，工作只是工作，职务只是职务。而在职场高手看来，一切都是工具和资源，是可以成为别人的陷阱，或者变作自己的优势。不管在什么时候都好，千万别恨自己的工作。因为是工...

职场上的选择！有理想有奋斗目标想成功的人士进！进进进！

面对现实，自己的前途，自己来把握

当我们追求理想时，当然不能忽略了实际问题。最完美的是能将理想和实际相结合，找一份你最爱的工作。当理想和实际有分歧时，你要分三步走。（1）面对现实，只要能得温饱，有了一定的收入，你能从中得到物质的享受（2）从实际出发，做你不是最喜爱的工作。把不爱做的工作做得“足够好”，然后再说去追逐什么理想。（3）逐步实现理想，做你不是最爱的工作，而在你不爱的工作上拼命，赚够了钱，解决了吃饭的问题，再去做你最爱的工作。。。。理想与实际是可以兼得的。但是你必须有计划，必须付出，必须执著。

三百六十行，行行出状元，所以不能说什么工作好什么工作不好。许多做出成就的人其实都是从小事做起，兢兢业业，然后才取得成功的。一个工作只要你喜欢，而且这个工作又特别适合你，能最大限度地发挥你的长处，那么，这就是个好工作。我不太赞成找不到工作就不就业的做法。在就业的同时能实现择业当然好，但是，在就业形势比较严峻的形势下，很难在就业的同时实现择业。在这种情况下，先就业后择业未必就不是一件好事，在这个过程中你会发现自己积累了好多社会经验，积累了许多职业技能，而现在企业越来越看中经验。所以先积累经验，这也有助于你以后找到更为理想的工作。

打工，实践，积蓄，有一定条件后自己发展。

应该说哪一行都不好做，只要努力哪一行都能做好！

祝你成功！