面对改变IT经理人何去何从

[资深职业经理人给职场人十点忠告]作为一名资深职业经理人，一个实战派，一位执行专家，我将自己几年来从事职业经理工作的锦囊经验贡献出来与大家分享，愿这些吐血经验能够引起大家深层次的思考，并对大家有所帮助。 1...+阅读

我们可以看到，IT技术经理有了新的改变，他们不再是一个项目的Team Leader,他已经从一个偏向于内部Team Leader,转变为关注于外界，关注于协作开发，关注于更深入的IT技术理解的外向型的IT管理者，更要关注IT如何为业务服务。

l、当时选择这个职业的原因是什么？

当时刚毕业，面对职业生涯的开始，整个人都是晕的，根本都还来不及思考如何开始，如何发展这些问题。如果说最后选择留在这儿，也就是当时这家公司的招牌把俺骗来的。另外当初受了一个人（确切说是他说的一句话）的影响，那人当初有句话记忆犹新在小公司当个经理不如到大公司当个保洁员（还好，我做的职位比保洁员略高～）.

当时毕业时工作也还好找，当时好悬没去卖数码相机，也好悬没去CANON去修打印机

2、为什么在这个职业（企业）上一直坚持这么久？

忠诚=懒，至少我这么理解。有过阶段性的动摇，也曾被猎头多次猎取过。如果究其为何没走的原因，剥茧抽丝的说，应该是：喜欢这个公司的文化以及喜欢现有的工作，这二者缺一可能就不是这种现状了。另外，做了这么多年，本身对于IT经理这个职业也有了感情，虽然有点辛苦。

3、你认为这个职业的最大特点是什么？最大挑战是什么？

最大的特点？不断的创新算是一个吧。一是自己自身需要不断的了解新的技术以及业务模式，同时要面对各种不同层面，不同需求的客户，能够从技术以及业务的角度征服他们，把他们的钱拿到自己兜里，这个挑战不算小吧。另外，面对的客户类型基本不重样最大挑战？那就是技术领域知识深度，以及多行业背景知识的深入了解，这算是比较大的挑战。如果这两点排个序的话，对我来说行业背景拓展排因该是在第一位。

4、是否对自己从事的职业产生过动摇？

当然，尤其是开始的时候，万事开头难，自己忙活，而又找不到合适的支持，当时曾经对自己从事的职业动摇过。但周围的人都认为这个职业是一个很有前途的职业，所以在这种氛围中很容易坚持下来，其实其中的苦闷自己最为清楚了。

5、自己的职业生涯规划是什么？ IT咨询这个职业有点儿像中医,不出意外的话，往老中医方向发展吧，如有精力，再出点儿治病的偏方啥的。想继续坚持下去，做一个资深的IT经理人，特别是对于客户业务流程及IT基础架构的洞察力。

6、您认为哪些改变会让您更好的为职业生涯提供条件？

需要最大的改变就是改变。人工作一阶段，都会有惰性，都会安于现状。而持之以恒，积极的态度，每天尝试改变1%,会让很多事情改变。正在努力

7、业余时间愿意做什么？

放松（主要指大脑放松）.方式很多，比如：找朋友聚聚，休闲式运动（比如游泳）.如果有长假愿意干去趟铁岭那事儿。

8、选择这个运动（娱乐）的方式是否与工作有关系？

放松，通常会提高工作抗压能力。但是不能放松太久。

9、曾经受过哪些IT培训？

很多，数不过来，有些现在已经还给老师了。目前还在用的比如：Project Management; ITIL;ISO20000主任审核员

10、自己是否是一个合格的IT经理？你心目中的标准是什么？