[辞职不批怎么办]1、劳动者提出解除劳动合同（辞职）分三种情况： 一是，依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同（个人原因协商解除劳动合同），也就是提前30天（试用期3天）通知用人单位，不用单位批...+阅读

这要看情况，比如看是公司让你回去，还是自己想要回去，只要你有实力，就不要怕，真的怕的是那群怕你抢他们饭碗的。

第一种，公司主动让你回去

你也和你的同事和上司保持联系，他们知道你目前的情况（无论你是在找工作还是进展不顺利等等））。否则，如果你发展良好，有自己的职业发展计划，一般他们也不会联系你，如果你想回去，可以果断地回去。但是有一点，回去之前要注意几点：岗位是否有变动，工资是否调整，重要的是回去后不能随意离职，这将影响你的职业发展和个人信誉，至少要工作2年以上。

第二种，自己想要回去

大多数时候，可能是因为你不好意思向公司说主动回来工作，这里有几个原因：

首先，离开公司前觉得发展不好，现在公司发展了，想回来。这种情况下，心里的压力也会更大，害怕会被流言蜚语，“以前走了，看公司发展了就回来了！”每个人有时都会被戳到脊梁骨，在这一点上，你需要非常直言不讳，需要证明你自己，回到公司也要注意：要有详细的目标规划和责任，确保做得更好。

第二，是自己的个人情况。比如情感挫折，职业障碍，抑郁等等。这可以向公司清楚地解释，当时我还年轻，离开前没有想清楚，说实话，每个人都有年轻和雄心勃勃的时候，只要公司愿意，就回去。

如果你仍然想回到你原来的公司工作，我的建议是：通过了之前的分析，所以可以回去。

延伸阅读：

劳动法辞职不批准怎么办1、劳动者提出解除劳动合同（辞职）分三种情况：一是，依据第三十七条的规定提出解除劳动合同，也就是提前30天通知用人单位，不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿；二是，依据第三十八...

辞职公司不批准怎么办竹子的答案：真想辞职，就可辞掉。辞职报告如何写都可以。如老板舍不得你走，所有理由老板都不会满意的。我的看法，下决心辞职了就不要考虑那样多。再好的辞职信都是一样的结果。现...

公司老员工辞职老板会吃亏为什么不想办法挽留我们都知道，很多新人踏入职场应聘到一家新公司上班，通过一段时间的积累，在经验和人脉相继拓宽的时候，也就会从一个新员工变成了有经验的老员工，这个时候公司通常都会重用。 但当...

鉴定后还在厂上班就业补助金最晚什么时候领离职时单位按离职时标准发放一次性伤残就业补助金 《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性...

辞职了五险一金什么时间可以取出来辞职后即可取出来。辞职了，将社保转移为个人的，由个人缴纳。 一、把档案转到当地人才中心，办理个人人事代理，个人来缴纳养老保险和医疗保险就可以。 1、养老保险缴费：个体工商户...

酒店客房服务员辞职报告如果用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四...

辞职后年终奖还有吗1、年终奖的表现形式年终奖是对员工一年辛勤工作的奖励，一般指金钱奖励。在一个企业的薪酬体系中，员工的薪酬体系基本上可分为四部分： 1、基本工资； 2、岗位工资，随着岗位的不同...

年底辞职还有年终奖吗年底辞职到底能不能拿到年终奖呢？答案并非完全肯定，这是因为，年终奖能否还能拿到，关键要看该员工和用人单位之间有无约定，或用人单位是否订立相关规章制度。有约定就按约定执行，如...

辞职后再回到公司的话应该注意哪些方面问题： 辞职后，跳槽到另一家公司，应该注意哪些问题？再回到原公司办理有关手续？ 答案： 如今，跳槽已成为职场中平常得不能再平常的现象了。一些人在决定跳槽之时，都是交上辞职信就走人，...