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2、你自问是不是喜欢这个行业，是否见到买货的人就十分开心（这是一个基本的条件你首先不得喜欢这个行业。不管出由什么目的你到底喜不喜欢。有时钱在的份上也可以因为这个行业收入还是不错的）如果你自己认为你具备了以上两点，我可以教你一些在面试时的技巧。
1、通常来讲一般作珠宝的老板找营业员他们的第一原则就做事细心，且无不良记录。
一个从事珠宝销售的营业员必须细心，因为你所管理的商品每一件都是十分贵重的。你的日常工作之是对它们进行清洁和整理。如果不细心的人做很容易出现丢货和损坏的现象。这是谁都不希望看到的。（在面试时表现出你的细心吧）
2、一般来讲老板不请人都希望员工在他这里常干下去（限于本行业）。所以本行业选人的一个通用标准就是忠臣必出于孝子之家也就是说如果老板在面试时知道你是一个懂得感恩的人。
你被录用的可能性就很大了。
3、不知道你以前有没做过销售行业。一般来讲珠宝知识并不是被录用的一个主要条件。但是如果你有在销售中的一般通理性的经常，会对你的面试很有帮助。例如：做过销售培训和有销售多年经验的人都知道，营业员有一种叫心灵资源的财富。说白了就是这顾客的说话和对顾客的观察上在短时间内对顾客进行分类。
并在本店找上适合该顾客的商品。这是教不来的只有通过长时间的工作培养出来|||呵呵我不同意一楼的说法，你以为跟顾客乱忽悠就可以过关吗？专业的知识是必要的，再加上口才及销售技巧那是必然的.|||有时销售经验与专业知识也不是非常重要，最主要的是自信与心态，好好干，一定能成功。|||应聘最主要的是看你的口才和头脑是否灵活，以及你的个人素质问题，专业知识并不是最重要的。
专业知识可以在工作中慢慢学~祝你成功
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