[金融护卫保安员工作事迹材料]金融保安员年终总结 我是2014年1月25号参加金融保安工作的。一年来，通过领导的帮助教育和队友的信赖支持，再加上我个人的努力，从一名普通保安员逐渐成长为保安小队长、中队长，为...+阅读

去文库，查看完整内容>内容来自用户：三个皮匠每日报告分享新员工招聘的流程 新员工招聘的流程

（一）：确定人员需求

（二）：制度招聘计划

（三）：人员甄选

（四）：招聘评估

一、《人员需求申请表》的填写

1、当部门有员工离职、工作量增加等出现空缺岗位需补人员时，可向人力资源部申请领取《人员需求申请表》；

2、《人员需求申请表》必须认真填写，包括增补原因、增补岗位任职资格条件、增补人员工作内容等，任职资料必须参照《职位说明书》来写。

3、填好后的《人员需求申请表》必须经用人部门经理的签批后上报人力资源部。

4、人力资源部接到部门《人员需求申请表》后，核查各部门人员配置情况，检查公司现有人力储备情况，决定是否从内部调动解决人员需求。

5、若内部调动不能满足岗位空缺需求，人力资源部将把公司总的人员补充计划上报总经理，总经理批准后人力资源部进行外部招聘。

二、确定招聘计划

1、招聘计划要依据《职位说明书》确定招聘各岗位的基本资格条件和工作要求，若公司现有的岗位描述不能满足需要，要依据工作需要确定、更新、补充新岗位的《职位说明书》。

2、根据招聘人员的资格条件、工作需要和招聘数量，结合人才市场情况，确定选择什么样的招聘渠道。 （2）符合基本条件者可参加复试（面试），不符合者登记完基本资料后直接淘汰。...

延伸阅读：

怎样写酒店餐厅员工表扬信范文表扬信通常由标题、抬头、正文、结尾和落款五部分构成。 （一）标题 一般而言，表扬信标题单独由文种名称“表扬信”组成。位置在第一行正中。 （二）称谓 表扬信的称呼应在开头顶格写...

电信公司员工善行义举事迹材料电信公司员工善行义举事迹材料： 1、电信公司员工。7年多来，她坚持义工志愿者服务，为他人推拿刮痧，义务宣传安全电力，申请捐献干细胞，用自己的平凡善举给他人送去了温暖和抚慰。 2...

员工因私请假期间发生意外公司应当承担什么责任的法律或规定条款员工因私请假期间发生意外，按现行规定，用人单位可以给予病假待遇，非工伤的，用人单位不用承担其它责任的，如果非因工死亡的，用人单位要支付非因工死亡的待遇，符合工伤认定条件的，用人...

企业内刊设计企业内刊策划企业内刊策划公司一般的合作流程是怎企业内刊设计公司的合作流程一般是这样的：◆ 第一次洽谈、沟通双方见面进行沟通交流，增进了解，商谈需求分析以及价格，确定初步合作意向；◆ 达成合作意向商讨项目需求内容细节，明确...

原材料检验员优秀员工事迹材料从那些方面写原材料检验员优秀员工事迹写材料可以从以下几方面入手： 1、写写意义方面，例如：所做的工作对对公司来讲有什么意义；写一写在这一年里所做的工作，加班加点、工作12个小时了辛酸的时...

如何写优秀员工主要事迹优秀员工主要事迹，可以根据自身的情况，写一下自己的工作经验，分享一下工作方法等，例如： 一、加强学习 她成为工会工作的行家里手 作为XXX工会工作的领跑者，她深刻认识到一名合格的...

急需一封公司员工对公司的感谢信我是XXXXXXX（你在公司部门），得到了公司设立的慰问金，我对XXXX的领导道以万二分的感谢（你公司名字） 我公司是XXXXXX（你加入公司的时间）加入公司，自加入公司以后，面对大量的（你的工作岗位...

导游证的考试流程导游证报考流程（以我的一点经历）： 首先自审：根据《全国导游人员管理条例》规定，必须是健康的中国公民，年满十八岁，无犯罪历史并没有被吊销过导游证的青年。有高中文化或同等学历（中...

如何进行新员工招聘工作1、建立规范而科学的招聘流程。首先，我们要在科学合理分析企业各部门情况的前提下，确定招聘的职位数量与需求人员的合理化选择，制定一个符合企业长期发展的策略。 2、企业员工...